教育局全面从严治党工作报告(11篇)

教育局全面从严治党工作报告(11篇)教育局全面从严治党工作报告  局全面从严治党主体责任情况总结汇报根据《》的要求,我局高度重视,积极行动,周密部署,立即对我局今年落实全面从严治党主体责任情况进行了下面是小编为大家整理的教育局全面从严治党工作报告(11篇),供大家参考。

教育局全面从严治党工作报告(11篇)

篇一:教育局全面从严治党工作报告

  局全面从严治党主体责任情况总结汇报根据《》的要求,我局高度重视,积极行动,周密部署,立即对我局今年落实全面从严治党主体责任情况进行了自查,现将自查情况报告如下。一、落实全面从严治党主体责任工作开展情况。(一)抓好工作部署,层层落实责任。今年年初,按照县委落实党风廉政建设主体责任的安排部署和工作要求,我局把落实党风廉政建设主体责任列入重要议事日程,将落实党风廉政建设主体责任与业务工作一同部署、一同落实、一同检查、一同考核,及时召开动员会议,对党风廉政建设工作进行安排部署,制定下发了《某某县房产管理局某某年党风廉政建设和反腐败工作的计划》,并结合实际研究制定、分解落实工作任务,分别与局班子成员,分管领导与其分管股室(所)负责人签订了“一岗双责”目标责任书,形成了组织健全、任务落实、目标明确的工作机制。局长切实履行第一责任,班子成员根据工作分工认真履行“一岗双责”,持问题导向,层层传导压力,先后同x名班子成员和x名股室负责人开展约谈,督促其抓好职责范围内的党风廉政建设工作。为将党风廉政建设工作引向深入,使党风廉政建设工作成为党员干部的自觉行动,领导干部和股室负责人分别签订了《党风廉政建设承诺书》,通过上述活动的开展,在领导班子和党员干部队伍中形成了知风险、抓防控、做承诺、常自警、不涉险的廉洁从政意识。(二)深化学习教育,筑牢思想防线。在工作中,我们坚持教育为先,防范在

  前,把筑牢拒腐防变思想防线作为一项至关重要的工作,抓紧、抓实、抓好。结合县纪委开展的集中学习教育宣传月活动,制定学习计划,组织干部职工认真学习规定篇目及x以来党的有关加强党风廉政建设的文件及规定,通过正面教育引导,着力增强干部职工尤其是领导干部自觉遵纪守法意识,

  同时深入学习党的x中全会、市第四次党代会、县第十五次党代会等重要会议精神,组织学习了《党章》,观看专题片《永远在路上》x-x集,全局干部职工轮流交流学习心得,每名干部职工都围绕学习内容和观看专题片,结合自身工作实际,谈体会,述发展,开展专题讨论,达到了统一思想、提高认识、指导实践的目的。使干部职工从身边的人、身边的事中吸取教训,做到警钟常鸣,提高了干部职工拒腐防变的能力。

  (三)抓好风险防控,规范权力运行。大力实施廉政风险防范管理,集中精力抓好老旧楼改造、廉租住房补贴发放、公租房申请分配、项目建设、财务支出等敏感岗位和关键环节的风险防控,促进依法按制度用权、管人、办事,从而最大限度地预防腐败现象的发生。

  一是加强“一把手”监督制约,坚决执行一把手“四个不直接分管”和末位表态制度,人事、财务和项目分别由局班子成员分管,并定期向主要负责人和领导班子报告,提高了“一把手”权力运行的透明度。

  二是严格执行民ZHU集中制度,所有老旧楼改造、廉租住房补贴发放、公租房申请分配、项目建设、人事调整等“三重一大”事项全部实行集体讨论决策,

  坚决杜绝“一言堂”,确保了决策的科学、民ZHU、透明。(四)抓好效能建设,树立部门形象。按照省委确定的“工作落实年”的要求,

  组织人员清理规范全局行政审批和服务事项x项,制作了《服务手册》、《办事指南》、《办事流程图》,并实行一次性告知和限时办结制度,突出治理“庸懒散慢”和“吃拿卡要”等不良风气,从办一个证、问一个好、递一杯茶入手,努力做到积极、主动、热情,让服务对象满意,让人民群众满意。

  (五)抓好“四风”整治,改进机关作风。认真组织领导班子和干部职工学习十九届某中全会精神和总书记系列重要讲话精神、《中国共产党党内监督条例》、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党问责条例》、《党章》、中央“八项规定”和省市县委相关要求,对照标准认真查摆存在的问题,对查找出的问题及时进行整改纠正。

  (六)完善各项制度,建立长效机制。对过去的各类制度进行了废、改、立,进一步完善了各项规章制度共x项,建立健全了一套廉政管理的长效管理机制。

  一是行政效能方面,制定了机关工作人员督查考核办法、干部个人重大事项报告及请销假制度。完善了机关管理制度和首问责任、一次性告知、限时办结、责任追究、告诫等工作制度。定期开展机关效能建设督查,制定了奖惩措施,不断提高办事效率和服务水平,促进机关效能建设。二是抓好权力制衡各项措施的落实,落实了财务、人事、采购、项目一把手不直接分管制度和研究工作一把手末位表态制度。三是财务管理方面,完善了《财务管理制度》,进一步规范各项

  房屋登记费的征收、使用和管理。二、存在的问题。一是对党风廉政建设内容挖掘不够深入。只注重对干部职

  工的管理,在房地产开发行业管理、物业服务质量上涉及不深。二是党风廉政建设覆盖面还不够广泛。主要工作和工程建设领域已覆盖,但物业管理、房地产市场监管领域落实的还不够深入。

  三、下一步打算。一是丰富教育内涵。在贯彻落实《中共某某县委办公室关于印发某某县学习宣传贯彻党的某某届某中全会市第四次党代会和县第某某次党代会精神实施方案的通知》的同时,继续党的理论、路线、方针政策、党纪法规等方面教育,把教育内容涵盖到日常工作中,延伸到作风效能建设上。

  二是强化权力监督制约。我局紧紧围绕县委、县政府重点工作任务,坚持内控管理与外部监督相结合,注重运用现代科技手段,切实加强廉政风险监控。建立了某某县房管局网站、公众微信,及时公布政策法规、办事指南、收费标准、党风廉政责任人等信息,接受公众监督。

  三是以争创促廉洁。结合省委“x”主体责任体系建设和“x”党风廉政建设主体责任落实评价体系要求,树立廉洁奉公、勤政为民,求真务实、真抓实干的先进典型,激发干部职工争先创优,自觉遵纪守法,廉洁从政。

篇二:教育局全面从严治党工作报告

  全面从严治党主体责任落实情况报告

  全面从严治党主体责任落实情况

  报告

  作为XX严格遵守全面从严治党的各项规定,深入贯彻中纪委和市、区纪委关于全面从严治党和反不廉洁斗争的各项工作任务和要求,不断加强教育,强化监督,转变作风,做好“一岗双责”,持之以恒落实中央八项规定,坚决反对“四风”。现将2019年上半年落实全面从严治党主体责任的情况报告如下:

  一、强化教育引导,注重防微杜渐十八届六中全会以来,本人充分认识到全面从严治党的必要性和重要性,从思想上高度重视,从行动上坚决执行。结合“两学一做”学习教育制度化常态化,制定XX党员领导干部廉政学习计划,将廉政相关材料纳入学习目录,并完善XX《党组中心组学习制度》和《党支部学习制度》。坚持中心组集中学习,利用周末读书读报,领导干部通过自学、交流、讨论、撰写学习笔记等多种形式,认真学习贯彻党中央、市、区关于党风廉政建设相关文件、会议精神,不断提高领导干部自我监督意识和防范意识。及时阅读、学习纪检监察工作相关报纸、杂志,将党风廉政学习实时更新,对于反面案例分析查找原因,对于榜样典型学习总结,并利用党支部集中学习传达机关全

  全面从严治党主体责任落实情况报告

  体干部,筑牢青年干部拒腐防变的防线。XX及时传达市、区委精神,组织机关全体党员干部集中观看警示片,并畅谈了观看的收获感想、撰写体会文章。

  二、健全管理机制,强化检查监督XX建立健全党建工作责任制,贯彻落实《中国共产党地方委员会工作条例》和《中国共产党党组工作条例(试行)》,明确了领导干部“一岗双责”,“一把手”负总责、分管书记负其责、办公室负责具体落实,各部门密切配合的工作机制,并研究制定了本单位全年党风廉政工作计划和重点内容,进一步明确了相关责任,为党风廉政工作的顺利开展奠定了基础。XX坚持以健全完善党风廉政和预防不廉洁体系各项机制为重点,以制约和监督权力为核心,结合两学一做学习教育,进一步完善了机关各项管理制度。完善了X《民主集中制建设制度》、《党务公开相关制度》、《财务管理制度》、《经费报销和使用制度》、《办公用品管理制度》等制度,严格规范机关财务报销、内部管理、重大事项决策等各项规章制度。按照上级要求XX领导确定分工,财务工作由副书记直接分管,机关财务管理严格执行财务纪律,认真落实河东区财政局政府采购办公室的各项规定,依法、合理、高效地分配和管理使用有限的资金,从根本上杜绝了挪用专项资金,私设“小金库”等违法乱纪行为。同时,采取定期财务公开

  全面从严治党主体责任落实情况报告

  制度,每季度向X常委会公开重大资金使用情况,增强资金使用的公开透明度,有效避免了不廉洁现象的发生。坚决贯彻民主集中制原则,定期召开党组会会,在重大问题特别是干部任免、重要活动项目安排和大额度资金的使用方面等,实行民主决策。在议事和决策中做到了集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定,具体实施上落实到人,明确分工,增强了决策的民主性和科学性,真正杜绝了个人或少数人说了算,从机制和源头上起到了预防和治理不廉洁,加强了对班子成员的监督、要求、教育和管理,提高了思想水平和领导水平,增强了班子成员遵纪守法意识和自我约束能力。

  三、开展不作为不担当专项整治工作,建设廉洁队伍

  XX党组以XX改革为契机,去“四化”、强“三性”,转变工作作风,深入基层单位,广泛征求意见建议,将征求的意见逐一梳理归纳,认真总结反思、全面剖析原因,制定整改措施,共同研究解决,将整改落实情况向基层干部及时反馈,从而达到解决问题、改进工作的目的。重新召开反对“圈子文化”和“好人主义”民主生活会和2018年领导干部民主生活会,坚持实事求是,发扬党内民主进行批评和自我批评,真正起到了增进团结、强化作风、推动工作的目的。贯彻落实《中国共产党问责条

  全面从严治党主体责任落实情况报告

  例》,在公务活动中,班子成员自觉遵守领导干部廉洁自律的各项规定,严于律己,不断提高廉洁自律和自觉接受监督的自觉性,半年来,班子成员中没有人接受任何人或单位的现金和有价证券,没有发生配偶和子女从事经商活动的行为,没有出现需要向区纪委申报的重大事项。在日常工作中,班子成员始终保持艰苦奋斗、勤俭节约、务实高效的工作作风,厉行节约使用各类办公用品和能源资源,自觉形成健康、科学、文明的生活态度和生活方式,带头为机关干部作出表率。在今年XX组织开展的海外回国人员创业周、纪念五四运动98周年大会等重大活动中,XX班子始终本着注重实效、突出特色的原则,严格测算经费预算,合理保障经费支出,坚决反对铺张浪费和大手大脚,确保每一笔活动经费都发挥出最大的作用和效果。

  半年来,XX在全面从严治党工作取得了一定的成绩,但也存在着不足,主要问题是:一是宣传教育方面,方法不多,渠道不广。二是党员干部教育还需进一步增强。部分党员干部理论根基还不够扎实,对学习缺乏深入研究、理性思考。在今后的工作中,本人将继续把全面从严治党作为一项长期性、根本性、全局性的工作任务,认真总结经验,改进工作方法,抓好工作落实,不断取得新的成绩。

篇三:教育局全面从严治党工作报告

  关于贯彻落实全面从严治党主体责任工作的情况汇报

  今年以来,我乡认真贯彻落实党的+九大和+九届三中、四中、五|中|全|会精神和省委、市委、县委关于全面从严治党的一系列指示要求,牢牢把握党要管党、从严治党的政治责任,不断推动我乡全面从严治党向纵深发展,现就我乡贯彻落实全面从严治党主体责任的开展情况汇报如下,不当之处,请批评指正。

  一、工作开展情况

  (一)强化党委主责,在党风廉政强教育上下功夫

  一是严格履行党委主体责任职责。实行每周召开一次党委中心学习组学习会,每月一次党委班子例会,深入学习全面从严治党主体责任的新内涵,从党风廉政建设主体责任发展到全面从严治党主体责任,不只是字面上的变化,同样源于实践的发展、认识的深化。党风廉政建设和反腐败工作是全面从严治党的一部分,党的建设必须全面从严,乡党委及其负责人都是责任主体。剖析落实管党治党阶段性成果和**制约管党治党的重难点问题,实现了管党治党工作与农业产业发展、西线旅游、扶贫开发等工作同部署、同落实。二是按照"严〃"实〃要求,聚焦基层不严不实问题主动作为,坚持将党纪规矩挺在法律最前沿,对发生在群众身边的不作为、乱作为行为进行了集中整治,全年立案

  调查11人,给予党内警告处分1人,以严明的政治纪律树立了党纪

  威严。三是以党纪为底线强教育,观看廉政教育影片、开展警示教育、

  参观警示教育基地和红色教育基地8次,受教育人数达600余人次,党风廉政分级约谈80余人次。确保了党员在学习教育中自觉改进、

  自律自省。

  (二)抓干部队伍建设,在落实党的领导上下功夫

  一是抓班子。每周一次党委班子例会,注入党的领导思想政治要素,牢固树立不管党治党就是严重失职的观念,把党的领导体现到日常管理监督中,敢于较真、注重日常、抓早抓小、防微杜渐。形成班子共识,有效凝聚班子合力,主动朝着目标精准发力。二是管党员。进一步强化自律意识,重要的是把纪律建设摆在更加突出位置,用纪律管住管好全体党员,使党员干部校准思想之标,调整行为之舵,绷紧作风之弦,使乡党委成为全乡各级党组织的表率。组织学习贯彻《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》,并建立健全制度纪律约束机制,提高制度执行力的考核和督查力度,乡纪委在乡

  党委的领导下从严管理干部队伍。三是重落实。对查摆出的12条问题进行了专项整治,废、立、改各项制度、办法21项;针对集镇环

  卫、酒席泛滥、公路沿线埋坟、乱搭乱建等行为,制定出台了《德旺

  乡集镇十规定》,全年查处党员干部滥办酒席案件1起,及时劝办酒席3起,制止各类滥办酒席400余起,为群众节省开支4000余万元。

  (三)抓制度规范建设,在推动问责常态上下功夫

  严格落实中央八项规定、省委十项规定、市委十项规定,建立健全干部绩效管理考核办法,规范公务接待、公车使用,持之以恒抓作风。深入开展"三个开刀〃行动,坚决向"不找熟人办不成事〃的党政机关开刀,坚决向"没得关系得不到公平对待”的乡村社区干部开刀,以抓铁有痕、踏石留印的态度严肃打击与民争利、损害人民群众利益的行为,全力营造良好的党风政风。设立民生监督教育谈话室,对违反相关制度、有"四风”问题苗头的干部,进行约谈,推动问责制度成为常态。

  二、存在的问题及建议

  回顾过去的工作,我乡在贯彻落实全面从严治党主体责任工作方面取得了一定的成绩,但也存在诸多不足。主要表现在:一是部分党员干部对全面从严治党主体责任的认识不足,把全面从严治党等同于党风廉政建设。二是仍然存在“吃大锅饭"、"干好干坏一个样"现象。三是对民生监督检查力度不够,尤其是发生在身边的,损害群众利益的行为依然存在,对干部监督管理不严。为改进上述存在问题,将从以下几个方面加以解决:一是紧扣意识建设,着力干部意识转变。以"两学一做〃学习教育活动为契机,以党委中心学习组学习会、干部职工大会、道德讲堂等形式为载体,注入"政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识”等思想要素,做到心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒,确保全体干部职工思想意识转变,同党|中|央保持高度一致。二是扎紧制度笼子,着力干部作风整顿。我们将紧紧按照"依法治乡〃的工作思路,细化绩效考核、公务接待、公务用车等制度,坚持以制

  度管人,确保干部职工作风明显转变。着力完善党员干部培训机制,把学习教育与常规工作融合开展、融合推进、一同落实,真正让党员干部在一线开展工作,在一线查摆问题,在一线整改作风,在一线树立形象。强化法治建设和民生监督检查,重点解决服务群众"最后一公里〃问题和发生在身边的损害群众利益行为,强化党务政务公开,完善党员干部考评机制,让党员干部在推进工作中既被监督也受教育。三是强化党员干部的责任落实,着力党员义务履行。基层工作关键在于落实,我们将聚焦主体责任抓落实,着力把全面从严治党主体责任工作与经济社会发展中心工作进行同安排、同落实,让党员在推进落实中树先锋,做到两者之间双促进、双提高;统筹做好无职党员的设岗定责工作,明确职责,确定目标,最大限度地发挥党员先锋模范作用;统筹做好对老党员、贫困党员、后进党员的结对帮扶工作,督促履行党员义务,发挥党员作用;统筹完善基层党建工作机制,着力凝聚一切力量推动基层发展,助力全面小康。

  贯彻落实全面从严治党主体责任,是各级党委的主体责任。作风建设没有休止符,从严治党永远在路上。我们将以此次调研为契机,认真整改贯彻落实全面从严治党主体责任的问题和存在的不足,切实把全面从严治党主体责任摆在最突出、最重要的位置,坚决把主体责任贯穿于各项工作的始终,持之以恒地将全面从严治党主体责任引向深入,努力营造德旺良好的政治环境,为推动德旺经济社会快速健康发展提供坚强保障。

篇四:教育局全面从严治党工作报告

  全面从严治党工作情况汇报

  全面从严治党工作情况汇报去年以来,在县纪委监委的正确领导下,教育局党组高度重视全面从严治党工作,注重创新机制、突出成效,坚持“四单”管理、“四级”传导、“四责”联动,制定了“三四四”目标(做好“三个一”,突出“四环节”,力争“四成效”),狠抓“主体责任”和“监督责任”的落实,保障了党风廉政建设和反腐败各项工作有序、有效开展。

  一、工作开展情况(一)“四单”管理,做好“三个一”。印发局党组领导班子责任清单、“第一责任人”责任清单、班子成员责任清单和纪委监督责任清单;为督促大家明职责、敢担当,更进一步建立和明确了局机关各科室主任责任清单、各学校校长书记责任清单、重要岗位负面责任清单。同时,我们积极做好“三个一”,健全示范点创建工作机制。一是建立一个领导小组。局机关和辖属XX所学校全都成立了落实“两个责任”,示范点创建工作领导小组”。明确工作职责,细化工作任务,层层传导压力,实现了领导、机构、人员、职责“四到位”。二是成立一支纪检队伍。20XX年3月,我们成立纪检监察干部队伍,保证了涧西教育系统纪检监察工作全覆盖;印发了《XX县教育系统纪检专干工作职责》;建立了飞信、微信工作群,填报了纪检干部信息表,正在筹划建立相应的考核机制,对各学校的纪检工作进行日常考核、

  半年测评,年终总评。三是形成一套责任机制。年初和X所学校党支部以及局机关各科室签订《XX县教育局党风廉政建设目标管理责任书》严明“第一责任人”职责,监督“第一责任人”履责,严抓“三重一大”工作和“四风”问题;印发《20XX年XX县教育局党风廉政建设工作要点》进一步规范学校管理、招生、财务、基建、收费项目和“两免一补”等工作。重点整治有偿补课及公办在职教师兼职及办班、教辅材料散滥、招生收费等问题。健全责任落实机制和督促检查机制,我们成立了纪检监察工作分包小组,成员由局党组班子人员和机关各科室组成,对辖区内的XX所中小学进行定时定点监督检查,做到及时发现问题、及时解决问题,倒逼主体责任落实。

  (二)“四级”传导,狠抓“四环节”。我们牢牢抓住教育、制度、监督、问责等关键环节,坚持四级传导,逐层签订目标责任书。县委与我签订责任书;我与班子成员科室主任、学校校长、书记共签订责任书X份;班子成员与分管部门主任共签订责任书X份,学校校长与学校中层干部共签订责任书X余份,层层传导压力,一级抓一级,共同促进工作落实。一是突出学习教育。我们加强局党组廉政教育。共开展专题廉政党课X次,开展廉政夜校X次,廉政专题学习X次,党员干部参加廉洁培训X人次,班子成员撰写心得体会X余篇,多层次、全方位加强党性党风党纪教育和廉洁从政教育。我们促进廉

  政文化进校园。廉政文化进校园共分四个层面:一是校园内设置廉政格言宣传板块、定期开展廉政主题教育共计X余场;二是安排廉政教育活动,校长作为主讲人上廉政党课、解读廉政相关政策和工作部署;三是组织教职工学廉政,手抄党纪党规,学《廉洁自律准则》《纪律处分条例》,开展廉政知识竞赛、廉政演讲比赛X余场;四是学生说廉政、促家风,举办廉政书法绘画、漫画展X次。

  二是突出制度建设。我们严格监督制度建设。严格落实廉洁从政的各项规定;印发《XX县教育局廉政谈话和工作约谈制度》,针对干部思想、作风、纪律和工作上的问题,早发现、早提醒、早纠正。规范中小学校长聘任制、外出公干制度、财务管理制度、公开监督制度,加强风险防控。我们严格考核制度建设。出台《20XX年XX县属学校校长考核试行方案》,将党风廉政建设责任制列入目标考核体系,配置较大分值,主要通过考核评价学校年度工作目标及校长德、能、勤、廉进行综合考核,实行出现违纪违法、重大安全、维稳事故等一票否决制。

  三是突出监督约束。首先,坚持政务公开。公开促进公平公正,能让权力在阳光下运行。我们各学校设置公示栏,公示学校财务、招生、收费、重大活动等情况;校门口设置责任督学牌,公开学校领导、责任督学的姓名、职务、联系方式;成立家长委员会,参与学校重大事项建议、监督。其次,坚持廉政谈话。我们通过谈心谈话、工作约谈、提醒告诫、责令纠错等方式,督促领导班

  子成员、各学校校长廉洁从政。今年上半年,我与学校X位校长进行了两次廉政谈话,纪检

  组对X所学校进行了一次关于学校征订校服事件预防性约谈一次,同时纪检组对今年参与副高评定工作的学校进行廉政提示一次。第三,开展专项治理。20XX年X月X日,在XX小学召开XX县教育系统落实中央八项规定专项治理动员大会,此次专项治理共分为动员、自查自纠、整改落实三个阶段。通过广泛学习《准则》《条例》、中央八项规定、《XX市教育系统党风廉政建设工作读本》等内容,开展了自查自纠、建立整改台账、限期整改问题等环节,使得专项治理深入人心,达到了预期目的。四是突出执纪问责。动真碰硬,我们加大查办力度。今年截止X月X日,教育局纪检组共受理信访举报X件,办结X件,立案X件,结案X件,给予X人党纪、政绩处分,对一名校长进行组织处理,进行全系统通报批评。问责必严,我们实行一票否决。年底,我们将由局党委领导班子亲自带队,对学校进行考核,考核结果作为各党支部领导班子和党员干部评先评优和选拔任用的重要依据。根据考核结果,坚持真奖、真罚,重奖、重罚,对履行“两个责任”不力以及存在苗头性、倾向性问题等情况进行提醒谈话、函询谈话、诫勉谈话;对于落实主体责任出现重大过失的,严格责任追究,实行一票否决。

  (三)“四责”联动,收获新成效。20XX年X月,动员部署各学校开展“两个责任”示范点创建

  工作;20XX年X月开始,创建工作进入到组织实施阶段。通过明责、履责、督责、追责的“四责”联动,强化了“两个责任”落实,有效形成党委主体责任和纪委监督责任“双轮驱动”,实现XX教育四个“明显增强”。一是各级党支部落实党风廉政建设责任的主体作用明显增强;二是纪检监督聚焦主业主责意识明显增强;三是各部门各学校落实党风廉政建设表率意识明显增强;四是党风廉政建设与教育教学中心工作推进的协调性明显增强。

  二、存在问题行然后知不足。一年来,局党组紧紧按照上级工作部署,稳步推进各项工作,并取得了一定成效,但我们也清醒地认识到自身还存在很多不足:一是投入的时间和精力与履职尽责要求有差距。目前,我们对全面从严治党工作思考深度还不够,工作与实际结合不紧密;没有充分调动基层组织抓从严治党工作的积极性、创造性,纪检监察工作氛围参差不齐;在问题面前,仍有绕着矛盾走的情况发生,有个别同志还有“事不关己高高挂起”的错误思想。二是工作的主动性、积极性与开拓创新有差距。基层缺乏主动性,凭经验办事;工作载体还需丰富,效果不明显;基层纪检工作组织活动场所使用不充分,基层组织服务功能没有得到充分发挥,联系服务群众制度落实不规范,纪检工作存在一阵风现象,缺乏长效机制。三是作风建设与从严从实标准有差距。群众的监督力度不够,对党员领导干部仍存在“不敢监督、不能监督、不会监督”的问题。

  有的的党员领导干部借口工作忙、事情多,不能以普通党员的身份加支部组织生活;一些分管纪检工作的领导干部瞻前顾后,不敢实施同级监督。这些问题的主要原因:

  一是思想认识不深,认为纪检工作是看不见、摸不着的“虚活”,抓起来费时、费力、见效慢,没有抓教学来的快、来的实,以纪检促教学的思想贯彻执行不严。二是联系基层不够,仍存在以会议落实会议、以文件贯彻文件的情况,对群众关心的问题了解不全面、不深入,方式方法比较单一,走访调研准备不够充分,工作指导还缺乏针对性和实效性。三是推进力度不强,对基层纪检重点问题、难点问题缺少开山破路的闯劲;面对沉疳痼疾,缺乏一抓到底、追究问责的狠劲。四是缺乏激励奖惩机制,个别同志存在对一些违反纪律的行为,睁一只眼、闭一只眼,有时候甚至会纵容或盲从。五是自身觉悟不高,存在本身廉政意识模糊,缺乏廉政知识,不具备促进廉正风气的行为。六是职责不够分明,容易造成扯皮和推诿现象,形成“三个和尚没水吃”的不良局面。

  三、下步工作打算针对当前纪检工作中存在的问题,在今后的工作中,将主动克服不足、谋划创建、谋求成效上下苦功夫,重点抓好如下三方面工作:

  (一)加强督导,定期开展专项治理。每年从党风廉政建设和反腐败工作领导小组成员中,抽调人员组成X个督导小组。每半年对各学校的党风廉政建设情况进行督查,对不能按时完成目标任务的单位和不认真履行岗位职责的

  领导干部采取限期整改或进行诫勉谈话。定期开展专项检查,对义务教育工程资金的使用管理、工程招标和工程质量、“收支两条线”、中小学收费特别是落实“一费制”、招生工作、职称评审、政务校务公开等专项工作进行检查,一项一项地督促抓落实。

  (二)加大执纪力度,严格执纪问责。将纪律挺在前面,做到有责必问、问责必严,加大监察力度,强化工作执行力;把落实“两个责任”工作作为加强党风廉政建设的切入点,纪检组、监察室要聚焦突出问题,对教育系统党风、政风、行风、校风和教风,对公款购买、发放福利,对公车私用、公款吃喝、公款旅行和违反工作纪律等“节日病”,加大执纪监督,严格执纪问责,使纪检监察工作落到实处。(三)深化教育,开展定期汇报。深入推进党风廉政教育,将党风廉政教育纳入教育培训规划,切实强化党员干部廉洁自律意识,严守《廉政准则》,不碰纪律的高压线、守住廉洁自律的警戒线。教育局党委成员、副科级以上干部和各学校党政“一把手”,定期向教育局党组汇报履行党风廉政建设岗位职责的情况。教育局机关各科室负责人定期向局纪检组汇报履行党风廉政建设责任制和规范中小学收费情况。今后,我局仍将紧紧围绕教育实际,深入落实“两个责任”,强化服务理念,正视问题,改进不足,牢记职责,真抓实干,切实促进全面从严治党工作再上新台阶!

篇五:教育局全面从严治党工作报告

  全面从严治党工作汇报发言多篇

  全面从严治党工作汇报发言1党的以来,同志着眼于党和国家事业长远发展,围绕管党治党发表了一系列重要讲话,深刻阐明了从严治党的一系列重要思想和基本理念,为我们在新的历史起点上加强和改进党的建设提供了基本遵循。学习贯彻同志关于从严治党的重要思想,关键是要提高思想认识、把握思想要义,把从严治党的要求落实到各项具体工作中,汇聚起不断提高管党治党水平的整体合力。充分认识治国必先治党、治党务必从严的重大现实意义,确保党在发展中国特色社会主义历史进程中始终成为坚强领导核心.同志指出,发展中国特色社会主义是一项长期的艰巨的历史任务,必须准备进行具有许多新的历史特点的伟大斗争。中国特色社会主义事业越前进、越发展,新情况、新问题就会越多,面临的风险和挑战就会越多,面对的不可预料的事情就会越多。当前,改革进入深水区、攻坚期,经济社会发展到了一个爬坡过坎的关键阶段,推进改革发展的复杂程度、敏感程度、艰巨程度又提到了一个新的高度。党的十八届三中全会提出了全面深化改革的重大战略任务,继续深化改革涉及利益格局的深刻调整,涉及各方关系的多重协调,没有哪项任务不是涉险滩、啃硬骨头,没

  有哪项任务不遭遇思想观念的障碍、利益固化的藩篱。面对日益复杂的利益格局,面对不断高涨的改革期待,改革

  大业能否统筹谋划、各项措施能否协同推进,考验着改革者的智慧、勇气和担当。改革能否顺利推进,关键取决于我们党,取决于党能否发挥好总揽全局、协调各方的领导核心作用。这是一场新的革命,党要领导和推进这场革命,自身必须坚强有力。

  这些年来,我们党始终高度重视自身建设,全面推进党的建设新的伟大工程,党的执政能力得到新的提高,党的先进性和纯洁性得到保持和发展,党的领导得到加强和改善。但与国内外形势发展变化相比,与全面深化改革的艰巨任务相比,党在自身建设方面还存在不小差距。党要管党、从严治党方针在有些地方没有落到实处,在一些方面还存在管党、治党失之于宽、失之于松、失之于软的情况。特别是新形势下党的自身建设面临一系列新情况新问题新挑战,“四大考验”是长期的、复杂的、严峻的,“四种危险”更加尖锐地摆在全党面前,形式主义、官僚主义、享乐主义、奢靡之风还不同程度地存在,对党的执政基础提出了重大考验,落实党要管党、从严治党的任务比以往任何时候都更为繁重更为紧迫。

  要加强党对立法工作的领导,推进科学立法、民主立法,从制度上、法律上保证党的路线方针政策的贯彻实施。各级党组织都要在宪法和法律范围内活动,全体党员都要模范遵守宪法和法律。领导干部要提高运用法治思维和法治方式进行深化改革、推

  动发展、化解矛盾、维护稳定的能力,努力推动形成办事依法、遇事找法、解决问题用法、化解矛盾靠法的良好法治环境。要依法公正对待人民群众的诉求,努力让人民群众在每一个司法案件中都能感受到公平正义,使一切矛盾纠纷都可以通过法治得到公平合理的解决。

  全面从严治党工作汇报发言2全面从严治党同其他事物一样,也有其规律。我们党在长期实践中管党治党,积累了丰富经验,认识并掌握了诸多规律。党的以来,我们党进一步深化了对新形势下全面从严治党规律的认识,在实践中的运用也更加自觉。正因为有坚定的理想信念,我们党才有战无不胜、攻无不克的强大力量。现实生活中,一些党员干部出问题,归根到底是理想信念出了问题。全面从严治党,必须牢牢抓住坚定理想信念这个核心和关键。应抓住思想理论建设这个根本,不断加强理论创新和理论武装,真正做到知之深、信之笃、行之实;抓住党性教育这个核心,教育引导党员干部自觉加强党性修养,挺起共产党人的精神脊梁;夯实道德建设这个基础,教育引导党员干部认真践行社会主义核心价值观。在新的历史条件下,坚定理想信念不是一件容易的事。有的党员路走远了,忘记了自己是从哪里出发,将向哪里去,也忘记了当年在党旗下的宣誓。新形势下,每个党员都要坚持让理想信念的火炬照亮前行的路,保持正确前进方向。党要管党,首先是管好干部;从严治党,关键是从严治吏。党

  员干部特别是各级领导干部是治国理政的骨干力量,对他们理应有更严格的要求。全面从严治党,必须把从严要求贯穿到干部队伍建设全过程和各方面。要严格干部选拔标准,真正把那些信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的干部选准用好;严格选拔程序,紧密结合干部工作实际,形成系统完备、科学规范、有效管用、简便易行的制度机制;切实加强对领导干部的监督,特别是对“一把手”的监督;始终保持惩治腐败的高压态势,坚决查处领导干部违纪违法案件,使干部心有所畏、言有所戒、行有所止。在从严管理的同时,完善干部激励机制,把对干部的严格要求和激励关心结合起来,充分调动广大干部爱岗敬业、干事创业的积极性。

  全面从严治党工作汇报发言3按照县直机关工委要求,我局就2019年抓基层党建、党风廉政建设、意识形态工作情况进行汇报,请各位领导和同志们予以评议。一、党建主要工作情况1.落实责任,扎实开展工作。围绕党工委年初下发的工作重点,我先后组织召开了4次党员大会、5次支委会研究落实党建工作,完善和细化了书记负总责,委员抓具体的责任分工机制。明确职责和任务,将党建工作纳入重要议事日程组织落实。一是完善党建工作会议制度,每月召开一次小组会、每季度召开一次支委会,每次会议着重解决1-2个问题,并明确分管委员亲自抓

  落实。2.狠抓思想教育、强化作风建设。一是党支部多次组织召开

  支部会议,深入学习领会__有关文件精神,系统学习***总书记系列讲话、中国特色社会主义理论体系、党章和党的十八届四中、五中、六中全会、十九大报告及__有关文件精神。二是加强作风建设,按照八项规定和“两学一做”的要求,党支部认真开展了“解放思想、改进服务、提高效率”和狠刹“吃拿卡要”等作风建设自查自纠,发现问题及时整改。

  3.狠抓制度建设,确保活动到位。党支部把党员干部直接联系群众和服务群众做了明确的规定,使党员有章可循。参加了“社区党委联合支部”活动,主动到单位所联系的城北社区报到,并积极为城北社区党组织建言献策等。

篇六:教育局全面从严治党工作报告

  全面从严治党工作报告

  今年在县委、县政府的正确领导和县纪委的有效监督下,中心全面贯彻落实党的十九大和习总书记重要讲话精神,认真落实____新时代中国特色社会主义思想,深入推进党风廉政建设,履行主体责任,全面加强作风和纪律建设,为加强新形势下从严治党提供了坚强有力的纪律保障。认真落实从严治党主体责任,以党风廉洁建设工作为抓手,强化党员干部监督管理,深入推进党风廉洁建设和反腐倡廉各项工作,现将主要情况总结如下:

  一、强化责任意识,切实担负起组织领导责任一是加强学习,提高认识。我中心全面贯彻落实党的十九大和习总书记重要讲话精神,认真落实____新时代中国特色社会主义思想,学习贯彻《党章》、《廉洁自律准则》、《纪律处分条例》,严格遵守中央和省市县委关于党风廉政建设的相关规定,坚持党的基本路线不动摇,始终在思想上、行动上与党中央和省市县委保持高度一致。开展学习讨论,有计划、有步骤地深入学习,引导广大党员干部深刻理解和认识从严治党、强化党风廉政建设和反腐败工作的重要性、长期性和艰巨性,切实把思想统一到中央精神上来,努力形成不想腐、不敢腐、不能腐的有效机制。二是健全组织,强化领导。坚持把主体责任融入经济建设、政治建设、文化建设、社会建设和党的建设之中,坚持支部书记的第一责任、班子成员的领导责任和纪委的监督责任,牢固树立落实责任亲自过问,不断提高认识,强化措施,确保了主体责任落实和作风建设常态化。二、从严抓思想教育方面

  一是严肃党内政治生活和学习制度;党支部组织了多次主题明确的集中学习活动,包括党章党纪、理想信念、法律法规、岗位廉政和警示教育等内容。二是领导带头学习,以上率下。扎实开展了各类学习教育活动,先后完成党章、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》(摘选)及系列讲话等学习内容;观看了专题片《永远在路上》1-8集。全中心干部职工轮流交流学习心得,每名干部职工都围绕学习内容和观看专题片,结合自身工作实际,谈体会,述发展,开展专题讨论,达到了统一思想、提高认识、指导实践的目的。使干部职工从身边的人、身边的事中吸取教训,做到警钟常鸣,提高了干部职工拒腐防变的能力。

  三、从严抓执纪监督方面一是认真抓好《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国共产党党内监督条例》的贯彻落实,落实三重一大集体决策制度,切实做到依权限决策和按程序决策。包括中长期发展规划,重大决策、购机补贴资金使用、深松项目报送,以及涉及职工切身利益等方面的工作,都置于阳光之下,置于群众的监督之下,坚决防止一言堂。二是严格考核问责,完善内部控制制度,制定详细的内控工作标准和考核标准。全面完善相关业务流程。扩大内部控制监督范围,加强对相关科室的业务办理流程控制,业务内审控制。四、从严抓作风建设方面一是切实发挥制度作用,推动作风建设常态长效。落实中央八项规定精神,严格遵守《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》,持之以恒纠正四风,坚决杜绝违规违纪行为,坚定不移地营造风清气正

  的政治生态。二是突出四风整治,突出纪律规矩,推动监督执纪从严从紧。始终保

  持狠抓的勇气、严抓的耐心、常抓的韧劲,加大监督检查力度,突出防反弹、防松懈、防制度空转,驰而不息、久久为功地反四风、转作风,不断巩固和扩大作风建设成果。

  省第十二次党代会是在辽宁振兴发展处于滚石上山、爬坡过坎和政治生态净化修复的关键时期召开的具有特殊重要意义的大会。李希书记所作的省委报告,提出了今后五年全省工作的奋斗目标和重点任务,吹响了辽宁坚定不移推进全面从严治党和新一轮全面振兴的号角,令人鼓舞,催人奋进。省委常委、大连市委书记唐军在接受本报记者专访时说,大连将把学习贯彻省党代会精神作为当前和今后一个时期的重要政治任务,把握要领、领会实质,凝聚起推进全面从严治党、打赢全面振兴攻坚战的强大合力。重点抓好以下几方面工作:

  第一,切实承担起管党治党主体责任。全面贯彻党的十八届六中全会精神,深入学习贯彻____总书记系列重要讲话精神,按照省委部署,深刻吸取辽宁拉票贿选案沉痛教训,坚持抓思想从严、抓治党从严、抓执纪从严、抓治吏从严、抓作风从严、抓反腐从严,切实把严的要求贯彻到管党治党全过程,落实到党的建设各方面,推动管党治党从宽松软走向严实硬。新一届大连市委常委班子将认真践行六项公开承诺,以身作则、以上率下,以务实干事、清正廉洁的新气象新作为,切实把管党治党主体责任落到实处,努力塑造风清气正的政治生态。

  第二,勇当老工业基地全面振兴的领头羊。按照五位一体总体布局、

  四个全面战略布局,深入贯彻五大发展理念,把落实四个着力作为治本之策,加快建设产业结构优化的先导区、经济社会发展的先行区。坚持稳中求进工作总基调,全力以赴稳增长,继续保持经济运行持续向好态势。保持战略定力,持之以恒转方式调结构,加快推进传统产业优化升级,大力发展战略性新兴产业和现代服务业,不断提高发展的质量和效益。全面深化改革开放,以供给侧结构性改革为主线,全面深化各领域改革,积极构建对外开放新格局,不断激发振兴发展的内生动力和活力。有效防范风险,牢牢守住底线,为辽宁振兴发展作出更大贡献。

  第三,坚持以人民为中心的发展思想。想方设法增加群众收入,认真解决好群众关心的就业、教育、社会保障、医疗卫生、食品安全等问题,大力实施暖房子工程等重点民生项目,提高居民生活质量,使发展成果更多更公平惠及广大群众。巩固提升大连经验,提升社会治理能力现代化水平,建设更高水平的平安大连,增强群众的幸福感和安全感。深入实施品质立市战略,以对历史负责、对城市负责的精神,建设好、管理好美丽家园,打造一流的生态宜居环境,确保城市安宁、社会安定、百姓安居。

  第四,加强领导班子和干部队伍建设。坚持正确选人用人导向,按照好干部标准,优化班子配备结构,增强班子整体功能。严格执行干部任用条例,扩大选人用人视野,把好政治关、作风关、能力关、廉洁关,切实把忠诚干净担当和苦干实干、实绩突出、群众公认的干部选出来、用起来。坚持从严管理监督,以严的标准要求干部,以严的措施管理干部,以严的纪律约束干部。建立容错纠错机制,旗帜鲜明地为敢担当的干部担当,为敢负责的干部负责,为大连振兴发展提供坚强政治保障。

  按照会议安排,我就落实全面从严治党责任述职如下:一、履行职责情况(一)强化政治责任担当,全面推进责任落实。年初召开党风廉政建设工作会议,印发《____年度党风廉政建设工作实施方案》,层层签订目标责任状和《廉洁自律承诺书》,制定责任清单和《廉政风险防控一览表》,形成齐抓共管的工作格局。先后召开党工委会、座谈会研究党风廉政建设工作32次,专题研究党风廉政建设工作2次,做到党风廉政建设工作与中心工作目标同向、工作合拍。(二)加强党性修养,不断深化政治建设。充分利用学习日制度,每周四下午定期开展学习,深入学习《党章》、《宪法》、《监察法》等党纪国法,并组织网上学习测试。在人民网强国论坛发送网评文章12篇,在山东纪检监察留言500余条,组织人员去河口区党建教育基地进行观摩学习,组织有关干部赴广州市荔湾区南源街道开展对标学习,切实加强思想政治建设。(三)坚持实处持续发力,加强党风廉政建设。认真贯彻执行《廉政谈话制度》,积极开展廉政谈话,党工委书记同所有干部职工逐一进行谈话。加强对三重一大事项、重点岗位和关键环节的监督,严格落实财务管理、招投标、物资采购等制度规定,今年来按要求研究上报事项38项。引导正确舆论风向,在元旦、春节等重要节点传达学习上级廉洁过节文件精神,将中央、省市区纪委通报的200余条违纪违法典型案例推送到微信群,营造良好舆论氛围。注重建设文化兴廉工程,开展书香活动、在党员活动日开展向宪法宣誓、向国旗敬礼、文明宣传等活动,推进廉洁文化建设深入开展。

  (四)落实主体责任,全面推动意识形态工作。定期分析研判意识形态,结合大学习、大调研、大改进和作风建设年活动,将意识形态的学习提升列入学习计划,定期组织学习培训。落实舆情管控责任,加强对单位门户的管理,配备1名专职人员及时检查更新内容,开展网络文明传播活动,并对其进行教育培训,不断提升业务素质。

  (五)坚持问题导向,对巡视巡察发现问题严格整改。按照中央和省委巡视反馈意见,组织召开3次党工委会安排部署,与班子成员、中层干部和普通职工开展谈心谈话20人次,结合实际认真查摆自身存在问题,进一步找准病灶。认真撰写修改班子对照检查材料及个人发言提纲,以刮骨疗毒的勇气深刻剖析存在的突出问题,努力确保民主生活会质量。

  二、存在主要问题(一)管党治党责任落实不到位,学习教育欠缺。比如,对综合支部企业党员管理宽松软,部分老党员和企业年轻党员有时候学习教育参加不及时;对党员教育不够重视,教育中没有结合企业和党员的实际,制度管理上没有与时俱进。导致对综合支部企业党员管理时紧时松,发挥党员在企业中的模范带头作用做的不好。主要原因在于,企业党员素质偏低,在工作中,重效益,重生产,轻党建,学习少,对企业党的建设力度不够。(二)落实意识形态工作领导责任制不到位,主体责任意识不强。落实意识形态工作要求不严,专题研究意识形态工作的党工委会议屈指可数,研究、讨论不深不实,有时是以学习上级文件精神代替研究,没有结合实际进行认真分析研判。在意识形态工作上一岗双责意识不强,比如,在____年述责述廉和民主生活会发言材料中,多数班子成员未涉及__工作。个别

  党员对意识形态工作的重要性认识不足,在日常工作、生活中不积极倡树正能量,对社会负面舆论随波逐流。

  (三)执行上级决策部署不到位。不善于站在大局想问题、作决策、办事情,存在本位思想,对上级重大决策部署的执行上,有时存在选择性落实的问题,习惯于自觉不自觉地从自身工作的角度来考虑,缺乏从政治和大局的角度思考谋划工作。比如,在落实双招双引相关政策,对企业服务时,东营清能光伏项目前期推进缓慢,后来遇到台风摩羯和温比亚,严重影响企业的生产建设进度,究其原因,主要在于没有严格落实区委区政府的相关政策措施。还是欠缺知大局、明大势的能力,在贯彻执行各项决策部署上打了折扣。

  (四)内部管理存在宽松软问题。运用监督执纪四种形态不够,监督执纪中红红脸、出出汗第一种形态运用还少,方式方法不够灵活。对干部职工队伍的教育管理不严,存在宽松软现象。比如,单位公益岗、劳务派遣人员较多,不分年龄较大,在管理上还不够不严格,对个别职工因爱占小便宜违反单位管理制度的现象只是进行了批评教育,没有动真格进行处理。对职工就餐浪费现象虽多次强调,但仍屡禁不止。在无烟单位创建工作上,虽然出台相关制度,但仍有个别同志在禁烟区域抽烟。自己作为单位主要领导,负有很大的责任。

  三、下步工作措施(一)压实全面从严治党主体责任。我作为主要负责人,切实履行好第一责任人职责,亲自抓,负总责,管好班子,带好队伍,做好表率。并督促班子成员切实履行一岗双责责任制,做到抓业务和抓党风廉政建设两不

  误。(二)加强教育筑牢思想防线。系统、全面、深刻领会____新时代中国特

  色社会主义思想,掌握科学思想方法和工作方法。严格执行各项纪律规定,做到自律、自省、慎独、慎微、慎言、慎行,始终恪守廉洁自律的要求,管好家属、子女和身边工作人员,不破底线,不踩红线、不闯雷区,手握戒尺、心存敬畏。

  (三)加强对干部监督管理。严格干部日常管理监督。加强对中层领导干部特别是班子成员的监督,做好对党员干部职工谈话提醒工作,对苗头性倾向性问题以及其他需要引起注意的情况,及时进行提醒教育和帮助。

  (四)深入整治四风问题。强化干部日常管理监督,在日常工作中积极运用监督执纪四种形态,抓早抓小、防微杜渐,让咬耳扯袖、红脸出汗成为常态,让党员干部职工习惯在受监督和约束的环境中工作生活,严防形式主义和官僚主义新问题的发生。

篇七:教育局全面从严治党工作报告

  把全面从严治党的要求落实到全委系统党建工作和干部管理的全过程和各方面真正使严的意识立起来严的规矩建起来严的风气树起来使党委的领导核心党支部的战斗堡垒和广大党员的先锋模范作用充分发挥更好地保持和发展党的先进性和纯洁性主动适应从严治党新要求坚持党要管党从严治党切实把纪律和规矩挺在前面以虚促实以点带面以学促干以从严管理的新常态推动干部素质提高形象提升服务提效落实提速工作提质确保上级党组织政府各项决策部署不折不扣落实到位执行到位

  从严治党整改措施报告范文

  要在全面推进从严治党工作的同时,处理好与业务工作的关系,做到两手抓、两不误、两促进、两提高,以全面从严治党的实际成效。下面是店铺整理从严治党整改措施报告范文的范文,欢迎阅读!从严治党整改措施报告范文篇一

  党的以来,党中央从坚持和发展中国特色社会主义全局出发,提出并形成了全面建成小康社会、全面深化改革、全面依法治国、全面从严治党的战略布局。协调推进“四个全面”,全面从严治党是根本、是保证。全面从严治党,基础在全面,核心在从严,要害在治理,关键在责任落实,核心是加强党的领导。在党组织内部逐级明确责任、落实责任、追究责任,对推进全面从严治党至关重要。

  凌成兴局长强调:“落实主体责任,关键是要把党的领导落到实处。要把责任传导到班子成员,传导到下级党组织的书记,一级带一级、一级管一级,人人讲责任、层层抓落实。各级党组织要牢固树立不管党治党就是严重失职的观念,在工作的方方面面体现党的领导。”对此,卷烟工厂各级党组织要切实担负起全面从严治党主体责任,充分发挥党组织的领导核心作用,把落实全面从严治党责任作为应尽之责、分内之各事,时刻记在心上,坚持扛在肩上,认真抓在手上,全面落实在行动上,并且持之以恒,卓有成效。

  一、认真学习是落实主体责任的前提条件学习就是看齐的过程,看齐体现在时时处处,只有自觉向党中央看齐,向上级组织看齐,才能发现差距、找出问题、改进问题,完善和创新管理。对此,卷烟工厂各级党组织要深入学习贯彻党的和十八届三中、四中、五中全会精神,高举中国特色社会主义伟大旗帜,以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导,认真贯彻落实系列重要讲话精神,牢固树立“抓好党建就是最大政绩”的理念,坚持党要管党、从严治党,以严的标准、严的措施、严的纪律,着力加强党的思想、组织、作风、反腐倡廉和制度建设,保持和发展党的先进性纯洁性,不断增强党的凝聚力、战

  斗力、执行力和制度约束力。要认真落实国家局全面从严治党主体责任工作会议精神和公司20XX年党风廉政建设工作会议的安排部署,督促所属各级组织和领导干部知责明责、履责尽责,做到以身作则、敢于担当。要进一步强化考核监督,层层传递压力,严格责任追究,不折不扣地落实好全面从严治党主体责任和监督责任。

  卷烟工厂各级党组织的书记要严格履行第一责任,亲自抓、负总责;各分管领导要严格履行分管责任,强化组织协调,具体抓、抓落实;班子其他成员要严格履行“一岗双责”,切实抓好分管领域和联系部门纲党建工作;卷烟工厂各级党组织其他成员要不断增强“政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识”,率先垂范,带头落实全面从严治党政治责任,切实加强自身建设,自觉接受监督,推动形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局,努力把贵州中烟党组提出的“要推动全面从严治党向基层延伸,把全面从严治党要求落实到基层党支部、压力传导到基层党支部、责任落实到基层党支部,加强基层党风廉政建设,重点查处吃拿卡要、贪污挪用、挥霍浪费等突出问题。要加强对每一位党员干部的日常监督,党的建设的方方面面都要贯穿全面从严的要求,坚持高标准和守底线相结合,注重抓早抓小,防微杜渐”等要求落到实处,为全面担负起全面从严治党主体责任创造条件。

  二、明确责任是落实主体责任的关键环节为确保卷烟工厂全面从严治党主体责任的落实到位,必须尽一切可能明确全面从严治党主体责任的责任内容,从而确保卷烟工厂各级党组织的书记及其成员履责有据。要坚持正确的政治路线、政治立场、政治方向、政治道路,在思想上、政治上、行动上始终同以同志为的党中央保持高度一致。坚定中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信,不断增强“政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识。”认真贯彻执行党的路线方针政策和国家法律法规,贯彻落实中央、国家局党组和公司党组的决策部署,确保中央政令畅通,坚决维护党的集中统一和中央权威。要把纪律和规矩挺在前面,将政治纪律和政治规矩作为党员干部在政治方向、政治立场、政治言论、政治行动等方面必须遵守的刚性

  约束,严格执行《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》,筑牢纪律底线,严格遵守行业和公司党组的相关规定,教育和督促党员干部特别是领导干部对党忠诚、听党指挥。严明党的组织纪律,督促党员干部增强组织观念和程序观念,自觉接受组织安排、坚决执行组织决定。严明党的廉洁纪律、群众纪律、工作纪律和生活纪律等,督促党员干部克己自律,以身作则,勤奋工作。

  要坚持把思想建党放在首位,深入学习贯彻系列重要讲话精神,用中国特色社会主义理论体系武装头脑、指导实践、推动工作、抓好教育,促使党员干部立根固本,挺起精神脊梁。切实加强理想信念和党性修养教育,教育引导党员干部坚定马克思主义信仰,不断增强“政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识”,把好世界观、人生观、价值观“总开关”,自觉践行社会主义核心价值观。要认真坚持厂党委中心组学习制度和各党支部“三会一课”制度,确保学习时间,提高学习质量。各级干部特别是党员领导干部要始终忠诚于党,不能把忠诚可靠停留在口头上,要有理性的自觉、具体的行动,无论在何时何地何种情况下,都始终把党摆在心头正中,坚定站在党和人民立场上,始终做到爱党、信党、护党、跟党走。要始终对组织忠诚,相信组织、依靠组织、服从组织,自觉接受组织安排和纪律约束。坚持党管意识形态、党管宣传的要求,牢牢掌握党对宣传思想工作的领导权、管理权和话语权,筑牢广大干部职工思想阵地。

  要始终不一地坚持科学决策、民主决策、依制度决策,健全完善厂党委和各党支部领导班子决策运行机制,全面领导卷烟工厂党的建设、产品研发、卷烟生产、市场营销等各项工作。严格落实党委(支部)议事规则和决策程序,坚持集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定,集体讨论决定重大事项。严格落实集体领导与个人分工负责相结合的制度,督促厂党委和各党支部委员认真执行集体决定。党委(支部)委员要勇于担当、敢于负责、切实履职,切实做好信息沟通和工作协调。严格落实请示报告制度,定期向上级党组织报告工作,及时请示报告重大问题。

  要严格落实厂党委领导班子专题民主生活会制度和各党支部领导

  班子专题组织生活会制度,督促党员干部用好批评与自我批评武器,坚持党性原则基础上的团结,提高领导班子发现和解决自身问题的能力。严格落实“三会一课”、民主评议党员、领导干部双重组织生活会等制度,确保党内政治生活正常化、经常化、规范化,营造良好政治生态和党务工作环境。坚持和完善党员代表大会、党代表任期、党内选举、党务公开等制度,切实落实广大党员的知情权、参与权、选举权、监督权。

  要始终坚持党管干部原则,认真落实国家局党组和公司《干部选拔任用工作实施办法》及本厂相关规定,按照国家局党组“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”的高素质领导干部标准和“看党性、看作风、看实绩、看操守、看民意”的要求,着力培养选拔适应工厂党的建设和各项管理工作需要的好干部。严格干部选拔条件、程序和纪律,不断深化干部考察考核“一线工作法”,充分发挥厂党领导和把关作用,强化厂党书记、分管厂领导和人力资源等部门考察识别选用干部的责任。厂纪委要严格干部选拔任用监督,严肃查处选人用人不正之风。

  要加强党员干部教育培训,促进队伍素质能力全面提高。严格执行干部管理各项规定,加强对领导班子和领导干部特别是主要负责人的监督,切实管到实处、严到份上。坚持干部讲评制度,真讲实评,确保见人、见事、见思想,促使干部担当实干。严格落实谈心谈话、提醒、函询和诫勉等干部日常管理监督制度,对干部小毛病小问题早打招呼、及时提醒。抓好领导干部个人重大事项的抽查核实,加强巡查、审计、信访举报等工作。加大治庸治懒力度,及时调整不胜任不称职的干部。健全党内激励、关怀、教育和帮扶机制,关心爱护基层干部。探索和加强对干部八小时以外的监督,充分发挥上级监督、下级监督、群众监督、舆论监督的作用。

  要坚持把抓基层强基础作为长远之计和固本之策,强化各党支部政治功能和服务功能,以抓好党支部建设引领所属职能部门各项工作,充分发挥政治核心作用和战斗堡垒作用。纵深推进服务型党组织建设,建好用好各党支部服务平台,如离退休党总支部的离退人员信息管理

  平台等,切实做到为广大干部职工办好事、办实事。选准配强管好各党支部领导班子,切实解决各党支部党建工作重点难点问题。严格按《党章》等规定,抓好发展党员工作,加强党员队伍教育管理监督,稳妥处置不合格党员,教育和引导广大党员充分发挥先锋模范作用。落实各党支部党建工作责任制,严格执行各党支部党建工作考核评议制度,推动各党支部各项建设工作全面加强、全面过硬。

  要坚持党的实事求是思想路线,引导各级领导班子和党员干部从实际出发想问题、作决策、干工作,做到低调务实、少说多干,敢于担当、积极作为。贯彻落实中央“八项规定”、国家局“九条要求”及公司党组的有关规定,强化正风肃纪,深化“四风”整治,一个节点一个节点地抓,切实做到抓常、抓细、抓长。落实党员干部服务基层制度,推动党员干部经常深入基层、服务生产第一线。认真开展“两学一做”学习教育,巩固拓展党的群众路线教育实践活动和“三严三实”专题教育成果,教育广大党员干部切实做到为民务实清廉,自觉践行《党章》和“三严三实”,使好作风成为一种信念、一种习惯、一种风气、一种氛围。

  要健全和落实工厂党委(支部)统一领导各级工会和共青团组织的制度,把各级工会和共青团组织建设纳入党建工作总体部署。完善党建带工建、带团建工作机制,支持各级工会和共青团组织依法依《章程》开展工作,推进各级工会和共青团组织工作改革创新,充分发挥我厂各级工会和共青团组织作为厂党委和各党支部联系职工群众的桥梁和纽带作用,使我厂各级工会和共青团组织努力保持和不断增强政治性、先进性和群众性。

  要全面落实党风廉政建设和反腐倡廉各项责任,扎实抓好党风廉政建设工作的统筹谋划、安排部署、制度建设、检查考核等工作。支持工厂纪检监察部门严格落实监督责任,领导和督促执纪执法机关履行职责,坚决查处党员干部违纪违法案件,始终保持惩治腐败高压态势;要及时研究制定并组织实施工厂党委(支部)党建工作规划、制度和措施,坚持党建工作与业务工作同部署、同落实、同考核,做到“两不误、两手抓、两促进”。党支部书记每季度就党建及相关工作向厂

  党委述职或报告工作,共商或研究解决党建工作重大问题。三、抓好落实是落实主体责任的重要手段落实全面从严治党主体责任关键是方法明确,强力实施,确保其

  落实到位,这是推进全面从严治党向基层延伸的重要保证。要及时传达贯彻上级党组织的部署要求,定期主持召开党委(支部)

  会议,研究解决推进全面从严治党工作中存在的突出问题,党委(支部)书记要做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调。统筹整合有关资源,落实党建工作人财物保障。认真落实党委(支部)书记带头建立基层联系点、带头上党课制度,每年为党员干部上党课不少于1次。严格执行全面从严治党各项制度,牢固树立纪律和规矩意识,模范践行“三严三实”,在守纪律、讲规矩上作表率,自觉做到忠诚、干净、担当、实干,以上率下推动面上工作。

  要带头落实领导班子议事决策各项制度,既充分发扬民主、又正确有效集中,做执行民主集中制的表率。带头遵守党内政治生活准则,提高党内政治生活质量,不断增强党内生活的政治性、原则性、战斗性;带头执行中《党政领导干部选拔任用工作条例》、烟草行业《干部选拔任用工作实施办法》等规定,坚持标准、严格程序,树立正确选人用人导向;带头执行《中国共产党廉洁自律准则》,严格遵守《中国共产党纪律处分条例》及行业和公司的有关规定,做到正确用权、秉公用权、廉洁用权,充分发挥表率作用。加强对查办违纪违法案件的领导,及时听取案件情况汇报,支持执纪执法机构依纪依法办案。

  要积极加强班子自身建设,科学合理安排班子成员分工,及时了解掌握班子成员思想政治、分管工作、廉洁自律、生活作风等方面情况,定期开展谈心谈话和干部讲评,表扬先进、批评后进。督促、指导、支持班子成员认真抓好分管领域党建工作,对思想不重视、工作不得力的及时提醒批评、限期整改,做到敢抓敢管、真管严管。党委(支部)成员要把主要精力放在党建主业上,分兵把口、尽职尽责落实上级党组织全面从严治党部署要求。要牢固树立纪律和规矩意识,自觉做到忠诚、干净、担当、实干,经常深入基层调研指导,帮助基层组织解决实际问题,定期组织研判党建工作形势,定期向厂党委和各党

  支部报告党建工作情况,当好厂党委和各党支部书记抓党的建设的参谋助手。要及时主动向主要领导汇报工作推进情况,积极争取其他班子成员的重视和支持,注重调动基层组织和党员干部的积极性,形成推动卷烟生产等工作落实到位的强大合力。要认真协助党委(支部)书记抓好所属科室、所辖部门干部的选拔任用、教育培训和日常管理,以及专业技术和技能人才的培养、使用。厂纪委书记和各党支部纪检委员抓好党风廉政教育,强化干部人才监督管理,严肃查处违规违纪的人和事,协作推动干部人才队伍建设。

  要认真贯彻落实国家局党组和公司党组有关全面从严治党的部署和要求,坚持党建工作与分管业务工作一同推进,做到“两不误、两手抓、两促进”。牢固树立纪律和规矩意识,自觉做到忠诚、干净、担当、实干。要结合分管工作实际开展调查研究,督促检查分管部门党建工作情况。定期约谈分管部门领导干部,及时发现纠正苗头性倾向性问题。统筹协调分管部门工作力量,配合推进党建及相关工作。

  四、责任追究是落实主体责任的重要保证“要以严肃问责督促主体责任落实。”没有问责,责任就会虚置空转。要拉紧责任链条,层层分解责任、层层传导压力,解决个别单位落实主体责任失之于宽、松、软的问题,从而实现全面从严治党主体责任由“柔性责任”向“刚性责任”的根本转变,使“失责必问责”形成常态。要进一步整合行业内部监督力量,强化监督队伍建设,为强化党内监督创造条件。要充分发挥纪检、监察、审计、规范管理、组织人事等监督力量,加强信息共享、协调配合,形成监督合力。要切实加大问责力度,强化责任追究,督促各级党组织及其成员严格履行管党治党的政治责任、纪律意识,促其不断提高执行能力。要坚持教育和惩处相结合,严明责任追究。对不履行或不正确履行全面从严治党责任,发生上述失职、渎职或违纪行为的,应严格按照干部管理权限,视情节轻重,分别给予约谈诫勉、责令作出书面检查、通报批评、调整职务、停职检查、引咎辞职、责令辞职、免职和降职等处理;应当追究纪律责任的,严格依照《中国共产党纪律处分条例》等有关规定给予纪律处分;涉嫌犯罪的,必须移送司法机关依法处理。

  为确保全面从严治党主体责任落到实处,并卓有成效,卷烟工厂各级党组织要加强统筹协调,领导或指导本厂职能部门科学制定年度党建工作要点,定期(两个)月召开党务政工联席会议,检查督促重点任务落实。具体负责组织、纪检、政工、人事、宣传等工作的同志要知责明责、履责尽责,相互支持、密切配合,认真抓好职责范围内的党建及党员干部教育管理工作,形成齐抓共管的工作合力,为扎实推进卷烟工厂全面从严治党,不断提高企业党建工作水平和政治领导能力,充分发挥政治核心作用,促进卷烟企业持续健康发展奠定坚实的基础、创造积极的条件。从严治党整改措施报告范文篇二

  20XX年,我局党组认真贯彻落实党的十八届六中全会以及系列重要讲话精神,按照市委工作部署和要求,全面落实党风廉政建设责任制,切实抓好全面从严治党主体责任,较好地完成了党风廉政建设各项任务,为全市司法行政系统科学发展提供了有力的政治保证和纪律保证。

  一、强化组织领导,推进责任落实一是落实党风廉政建设主体责任。局党组高度重视党风廉政建设,做到年初有计划、有部署,年中有检查、有推进,年底有考核、有总结。局党组书记、局长肖柏林同志积极履行第一责任人的政治职责,对全局党风廉政建设负总责,逢会必讲廉政问题、作风问题。局党组班子成员结合分工负责做好分管范围内的党风廉政建设工作,履行“一岗双责”。局党组会每次都安排党风廉政建设的相关工作议题,专题召开党风廉政建设部署会议8次、全体干部职工学习会议6次,对党风廉政建设和作风建设等进行专题学习。二是贯彻党风廉政建设“三转”要求。转职能、转方式、转作风,是推进新形势下党风廉政建设和反腐败斗争的“路线图”。局党组深刻认识“三转”对党风廉政建设和反腐败工作的重要意义,认真落实上级部署,坚决落实好主体责任,把支持和推动“三转”作为分内之事、应尽之责。根据“三转”要求,经党组研究,对局纪检组长的具体工作进行调整,从分管职能业务工作中脱离出来,进一步明确职责

  定位,聚焦中心任务,就是通过收缩战线、突出主业,集中精力开展执纪监督,督促全市司法行政系统落实好党风廉政建设责任制,这既是局党组履行主体责任的有力抓手,也是全力支持和保障“三转”工作落到实处、取得实效的具体体现。

  三是明确党风廉政建设责任分解。明确机关各科室、基层司法所负责人为本单位党风廉政建设第一责任人。年初,局党组书记分别与局机关各科室长签订党风廉政建设责任书,明确工作目标和要求,把责任落实到各部门,形成横向到边、纵向到底、覆盖完整、责任落实的党风廉政建设责任体系,使作风建设落地生根,成为新常态。

  二、健全工作机制,促进科学预防一是制定方案,构建惩防体系。根据市委要求,结合司法行政工作特点,对构建惩防体系中有关重点进行了专题调研、梳理,并结合加强作风建设、更加有效惩治和预防腐败等内容,出台了党风廉政建设实施细则全面部署、扎实推进浏阳司法行政系统党风廉政建设工作,坚持以社区矫正、法律服务行业等为重点,着力解决群众反映强烈的问题,以规范和制约权力运行为核心,统筹推进教育、制度、监督、纠纷和惩治等各项工作。二是完善制度,落实八项规定。局党组认真贯彻中央“八项规定”、省委“九项规定”、市委“两规定一办法”,结合系统实际,制定出台关于改进工作作风、密切联系群众的具体规定;修订《浏阳市司法行政系统财经工作管理制度》,规范“三公”经费使用,规范招投标、物资采购和公务用车使用管理,严格公务活动纪律。三是规范程序,强化权力运行。局党组对人事、财务、和物资采购明确分管领导,严格执行一把手“三个不直接分管”制度和“三重一大”集体决策制度。认真贯彻《党政领导干部选拔任用条例》,坚持正确的用人导向,按照德才兼备、以德为先的标准,提高干部选任工作透明度。按照市委要求,党员领导干部认真报告个人有关事项,自觉接受组织监督。加大对重点科室、关键岗位和重要环节的风险防控,不断完善工作流程,确保权力在阳光下运行。建立廉政风险预警机制,加强廉政风险点的收集、分析和研判,及时发出预警信息,做

  到廉政动态及时掌握、及早应对,进一步提升预防预控能力。三、加强教育引导,营造浓厚氛围一是开展常规教育,提高思想意识。开展经常性的反腐倡廉教育,

  提高反腐倡廉教育的有效性和针对性。实施分类施教,根据司法行政工作实际,对干部理想信念、政治纪律、执业纪律、职业道德等方面进行教育。根据市委部署,在全市司法系统开展“两学一做”专题教育活动,坚持领导带头、全员参与,党员领导干部当好表率、率先垂范,全体党员干部积极主动参加;突出理想信念、纪律作风主题,重点抓好学习宣传和思想教育,切实增强司法行政机关党员干部的政治意识、纪律意识和责任意识。为了加强机关干部的党风廉政教育,组织编印《浏阳市司法局作风建设守则》,分发到全市司法行政系统,促进学习常态化。

  二是开展主题教育,强化思想自觉。组织全体干部职工系统学习党的十八届六中全会报告,中央、省、市党风廉政建设相关规定,结合书记讲党课制度,由局党组书记专题讲解党内两项法规,进一步筑牢党风廉政建设的思想防线。邀请市委党校李安副校长主讲《坚定不移推进全面从严治党》,把握《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党党内监督条例》对全体党员干部的要求。组织开展“维护司法公正”主题讨论,特别是结合我局退居二线和退休干部违纪案例的深刻教训,有针对性的提升干部廉洁意识。

  三是开展党性锻炼,划定思想红线。为加强党性、党风、党纪和反腐倡廉教育,提高党员干部拒腐防变能力,组织局机关干部集中观看警示教育片《永远在路上》,开展各类党性锻炼活动,干部们触动很大,纷纷表示,要严格按照法律法规、党风廉政建设、八项规定等有关要求明底线,在今后的工作和生活中永葆清正廉洁本色,将司法行政队伍打造成一支敢打硬战、作风优良、绝对忠诚的强大队伍。

  四、加强监督检查,改进工作作风一是日常监督常态化。把党风廉政建设目标任务分解成具体工作指标,纳入绩效考核的重要内容,落实到人,实行统一部署、统一检查、统一考核。严格落实行政主职暗访工作制度,围绕行业行风效能

  建设热点问题开展暗访检查,全年共开展主职暗访检查50余次,发现问题及时批评指出,并跟踪检查相应整改落实情况,对检查中好的做法和经验进行总结推介。落实机关效能建设要求,严肃值班备勤纪律,抓住中秋、国庆等重要节点加强对局机关值班备勤情况的监督检查。建立机关作风建设监控系统,运用信息化手段,对局机关进行全覆盖监控,实时监督干部作风建设,确保工作人员在岗、在状态,着力培养良好的机关工作习惯。对乡镇站所我们制作了《20XX年度作风转变满意度测评表》,邀请32个乡镇主管政法工作领导对司法所的办事效率、服务态度、工作纪律,是否存在“四风”问题以及节假日期间作风建设等情况进行评价,发出问卷32份,收回有效问卷20份,对基层司法站所的工作作风进行督查考评。

  二是正风肃纪长效化。为推进全市司法行政系统正风肃纪工作长效化,始终保持高压态势,及时发现并有效整改干部职工在纪律作风以及执法办案方面存在的突出问题,在全市司法行政系统开展推进正风肃纪工作常态化建设活动。专门建立正风肃纪工作小组,结合“严纪律、正作风、作表率”集中行动,采取明查暗访、跟踪问效等方式,不定期的针对局机关干部上下班纪律、中午就餐情况和上班上网等进行检查,始终保持高压态势。建立健全明察暗访制度、督办制度、报告制度、情况通报制度、例会制度等一系列工作制度,确保正风肃纪行动全覆盖、长效化。今年来,查处问题6起,查处人员6名,受到党纪政纪处分人员4名,其中包括违反廉洁自律规定人员2名,酒后驾车人员2名,违规经营企业人员1名,上班浏览网页人员1名。调查办理信访案件1起,核实处理律师投诉8起,对全系统形成了强大震慑。

  三是专项督查制度化。突出重点领域,切实强化监管措施,防范廉政风险。先后开展社区矫正安全监管工作专项检查和法律服务行业行风建设专项活动,组织对各司法所社区矫正安全监管工作进行专题检查,及时通报检查情况,并跟踪督查社区矫正信息监管工作专项检查中发现问题的整改落实情况和各司法所开展警示教育活动情况,关注重点执法岗位人员廉政风险教育和防控;深入开展法律服务市场调查,

  对工商注册的11家法律服务公司进行摸底,依法进行清理,提升法律服务行业人员法纪意识,净化服务市场。按照上级的安排布署,积极开展“雁过拔毛”式腐败问题和“纠‘四风’、治陋习”专项整治工作。以“组织帮查、干部自查”的方式重点查找以来存在的突出问题,并加强了对干部作风状况的分析监测,紧盯专项整治工作中的新情况、新问题。

  一年来,我局党组在落实党风廉政建设主体责任、推进党风廉政建设和反腐败工作中取得了一些成绩,但与上级要求和群众期盼还有一定的差距。下阶段,我们将继续认真贯彻落实中央和省市精神,切实履行好党风廉政建设主体责任,以更加坚定的决心,更加严密的制度,更加有力的措施,推进党风廉政建设和反腐败斗争走向深入,为全市司法行政事业健康发展提供坚强有力的政治保障。从严治党整改措施报告范文篇三

  为认真贯彻落实全面从严治党要求推进党的基层组织建设全面进步全面过硬,按照《中共辽宁省委关于印发<辽宁省党组织履行全面从严治党主体责任实施细则(试行)>的通知》(辽委发〔20XX〕4号)和《中共大连市委办公厅关于制定党组(党委)20XX年度全面从严治党工作计划的通知》(大委办传〔20XX〕10号)要求,结合我委实际,制定本计划。

  一、总体要求高举中国特色社会主义伟大旗帜,全面贯彻落实党的和十八届三中、四中、五中全会精神,以落实全面从严治党要求为主线,深入学习贯彻系列重要讲话精神,紧紧围绕“五位一体”总体布局和“四个全面”战略布局,牢固树立和贯彻落实创新、协调、绿色、开放、共享的发展理念,坚持思想建党与制度治党相结合、全面从严从实与深化改革创新相结合,扎实推进全面从严治党,为加快推进现代农业发展提供坚强组织保证。二、目标任务把全面从严治党的要求落实到全委系统党建工作和干部管理的全过程和各方面,真正使严的意识立起来、严的规矩建起来、严的风气

  树起来,使党委的领导核心、党支部的战斗堡垒和广大党员的先锋模范作用充分发挥,更好地保持和发展党的先进性和纯洁性,主动适应从严治党新要求,坚持党要管党、从严治党,切实把纪律和规矩挺在前面,以虚促实、以点带面、以学促干、以从严管理的新常态推动干部素质提高、形象提升、服务提效、落实提速、工作提质,确保上级党组织、政府各项决策部署不折不扣落实到位、执行到位。

  以“学党章党规、学系列讲话,做合格党员”学习教育为带动,进一步增强全委干部的政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,集中时间、统筹力量,破难题、补短板,把党建工作抓具体、抓深入、抓扎实,实现党的基本组织健全严密、基本队伍坚强过硬、基本活动严格规范、基本制度科学完善、基本保障充足有力,推动全委党的组织建设提质升级。

  三、方法措施1.从严强化思想教育。扎实开展“两学一做”学习教育,按照中央和省市委要求,在全委党员中开展“学党章党规、学系列讲话,做合格党员”学习教育。要打好“学”这个基础,深入学习党章党规,明确基本标准、树立行为规范;深入学习系列重要讲话,用系列重要讲话精神武装头脑、统一思想;认真学习毛丰美、孙德忠等先进典型事迹,以典型为榜样,争做党和人民需要的好党员、好干部。要抓住“做”这个关键,坚定信仰信念、强化政治意识、树立清风正气、用于担当作为,做合格党员。要端正思想作风、解决突出问题,始终强化问题导向,推动党员干部把自己摆进去,对照党员标准检视和改进自己。要以党支部为基本单位,以组织生活为基本形式,以落实党员日常教育管理制度为基本依托,精心组织,扎实推进。要坚持领导带头、以上率下,区分层次、分类指导,注重抓在平常、融入经常,确保学习教育取得实效。2.从严强化干部管理。教育引导领导干部牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,不断加强思想政治建设。巩固拓展“我是共产党员”党性党风主题教育成果,扎实开展党员组织关系集中排查,进一步加强党员队伍建设。结合纪念建党95周年,开展“一

  先两优”评选表彰。进一步强化领导干部日常管理监督,抓早抓小抓预防,注重日常、及时纠错、防患未然。严格落实个人事项报告制度,坚持“凡提必核”“凡任必核”“凡备必核”,从严掌握处理标准。

  3.从严强化作风建设。紧紧抓住作风建设这条主线,把贯彻廉洁自律准则作为改进作风的重要抓手,以作风建设带动全面从严治党。巩固和拓展党的群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育成果。认真落实党员干部直接联系群众的制度要求,持续深入开展党员干部直接联系10户群众、在职党员进社区(村屯)等载体活动。严格落实领导干部下基层调研制度,大兴调查研究之风,增强研究解决问题的能力。积极探索党员干部联系群众、深入基层调查研究的有效方法,进一步完善作风建设的长效机制。

  4.从严强化制度建设。认真贯彻中央和省市委关于党的建设制度改革有关精神要求,严肃党内政治生活,坚持和发扬实事求是、理论联系实际、密切联系群众、开展批评和自我批评、坚持民-主集中制等优良传统,提高党内政治生活的政治性、原则性、战斗性。进一步规范民-主生活会、组织生活会、“三会一课”等基层组织生活制度,建立主题党日制度,“七一”组织党员重温入党誓词。健全民-主评议党员制度,委属各单位党组织要结合专题组织生活会,开展民-主评议党员工作。党委班子成员要以普通党员身份按时参加党组织生活。

  四、组织领导1.明确责任分工。成立市农委全面从严治党工作领导小组及其办公室,具体负责全委从严治党各项工作的组织谋划、工作推动、综合协调、检查督办。党委书记、主任是本系统全面从严治党工作第一责任人,其他领导班子成员按分工,对分管单位、处室从严治党工作负领导责任,办公室设在委党委办公室。按照《关于印发〈市农委党委关于落实党风廉政建设主体责任的工作措施〉的通知》(大农党发〔20XX〕16号)要求,实施我委全面从严治党工作。委属各单位也要成立全面从严治党工作领导小组并确定工作专干,要切实负起责任,认真落实全面从严治党各项工作。2.健全考核机制。要进一步增强管党治党意识,承担好、落实好

  从严治党责任,以加强和改进基层党建为“突破口”,通过基层组织建设的创新发展,带动引导党的建设全面进步全面过硬,进一步把当要管党、从严治党要求贯彻落实到党的整体建设中。以委属各单位党组织书记为重点,全面开展党组织书记抓基层党建述职评议考核工作,进一步加大基层党建责任制落实情况量化考评力度。

  3.抓好统筹兼顾。要在全面推进从严治党工作的同时,处理好与业务工作的关系,做到两手抓、两不误、两促进、两提高,以全面从严治党的实际成效来进一步做好“三农”工作。

篇八:教育局全面从严治党工作报告

  全面从严治党主体责任落实情况的总结报告

  全面从严治党主体责任落实情况的总结报告

  一、旗帜鲜明讲政治,带头学习贯彻中央决策部署和省委、市委各项工作要求

  始终把党的政治建设放在首位,坚定政治立场,严守政治规矩和政治纪律。对中央的决策部署和省委、市委的工作要求,自觉做到坚决服从,迅速贯彻,及时落实。特别是今年恰逢税务系统征管体制改革的关键时期,自觉做到将税收工作与机构改革一起抓,既积极稳妥推进改革,又毫不放松抓好收入,将讲政治的要求不是停留在口头上,而是落实到税收工作的各个方面,不断增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“四个服从”,实现“四个确保”。

  (一)带头抓好学习,作政治上的明白人。一是带头抓好政治学习。上半年共组织中心组学习6次,其中专题研讨6次,较好地完成了上级规定的学习任务。认真记好学习笔记,对规定的学习篇目做到了认真学、仔细记、反复想,不断增强了学习效果。二是带头开展工作调研。按照上级要求,部署开展了“大学习、大调研、大改进”活动,在完成好各项学习任务的同时,围绕税收政策落实等深入基层和企业开展了调研活动。撰写形成了调研报告,上报市委和省局。班子其他成员也按照上级部署开展了调研活动。三是带头为机关干部上党课。以普通党员身份参加支部和党小组的各项活动,结合自身体会等情况,为机关干部以《不忘初心,牢记使命,努力做新时代合格党员》为题作理论辅导报告(党课)1次。重视年轻干部的理想信念和党

  全面从严治党主体责任落实情况的总结报告

  的优良传统教育,结合开展新进公务员理想信念教育,为近2年来进入地税系统的年轻公务员上了党课。

  (二)强化责任落实,做党建上的掌舵人。一是研究制定全面从严治党工作要点。对照上级对党建工作的要求,研究制定了《2018年全面从严治党工作要点》,明确了全年需要抓好的党建工作任务,将党建工作与税收工作做到了同研究、同部署、同安排、同考核。二是建立全面从严治党任务清单台账。针对全面从严治党工作要点确定的任务,专门建立了工作清单和台账,实现工作责任的可分解、可细化、可追溯。专门将任务清单制成标牌在每名党组成员办公室进行悬挂张贴,督促党组成员及时关注党建任务完成情况。同时,为每名党组成员确定了1名党建联络人,及时提醒工作任务落实。三是抓好具体责任落实。上半年,共组织召开党建工作领导小组会议6次,分别研究了党建工作要点和听取了半年党建工作情况汇报。认真落实党风廉政建设责任制,带头参加廉政教育,结合召开重要会议一并组织廉政谈话,专题研究党风廉政建设责任制2次。高度重视意识形态工作,专门召开党组会议对意识形态工作进行了研究部署。

  (三)突出党建领航,做改革中的铺路人。今年上半年,恰逢税务机构改革,各项工作突出了党建领航,以党建统领做好地税工作。加强党组织的领导和指导,实现了全面从严治党全覆盖。分别听取了党组成员和机关党委工作情况的汇报。结合决策工作科学化民主化需要,对市局党组决策议事规则进行了修订。认真落实民主集中

  全面从严治党主体责任落实情况的总结报告

  制,充分发扬民主,坚持集体决策,不搞“一言堂”和个人说了算。通过党建的引领作用,较好地推动了组织收入、机构改革等各项工作开展。

  二、坚定不移勇担当,锲而不舍推进主体责任落实将完成好上级交给的工作任务作为强化担当的重要体现,做到重点工作面前不讲条件,不图虚名,以功成不必在我的姿态,将以人民为中心、以纳税人为中心的理念落到实处。(一)高标准高质量筹备参加组织生活。将开好XX年度市局领导班子民主生活会作为讲政治的重要体现,认真进行理论学习,认真进行谈心谈话,认真进行对照检查,撰写了质量较高的对照检查材料和个人发言提纲,保障了民主生活会的质量,得到了省局督导组的较高评价。以普通党员身份参加了所在支部的组织生活会,体现了1名党员领导干部的模范表率作用,为机关各支部开好组织生活会起到了较好的引领。落实“三会一课”制度,积极参加所在支部组织生活。(二)积极稳妥抓好机构改革期间的干部工作。机构改革期间,认真落实上级的各项要求,暂行了干部选拔工作。但仍然积极主动抓好规范干部管理的各项工作。按时完成了试用期满干部考核任务,70名科级领导职务干部实现了正式任职。重视年轻干部的培养工作,制定了《关于加强全市地税系统优秀年轻干部培养使用工作的意见》。严格机构改革期间的各项干部人事纪律,坚决做到令行禁止,严格把关。

  全面从严治党主体责任落实情况的总结报告

  (三)重视党务干部和纪检干部的培养使用。充实了党务干部和纪检干部力量,对部分单位纪检力量进行了调整充实。专门举办了党务干部培训班,提升了党务干部的党性修养。积极支持纪检部门开展工作,为纪检部门办案提供有力保障。

  (四)构建联动机制,促进重点工作开展。建立健全纪检机构与巡察、干部人事、督察内审等部门的工作协作机制。对上级巡视巡察和各类检查中发现的问题,主动进行认领积极抓好整改,构建了长效机制。围绕建设“过硬党支部”要求,开展了各类表彰活动,一大批先进典型脱颖而出。

  三、大力弘扬正能量,营造风清气正的政治生态在机关积极弘扬正能量,鼓励干事的人,我干事创业者加油鼓劲。一是结合开展“大学习、大调研、大改进”,着力解决不作为慢作为等问题。带头抓好监督执纪“四种形态”的运用,对违纪违法行为严格按规定处理。二是积极抓好中央八项规定精神贯彻落实,带头严格执行各项规定,牵头制定了市局党组贯彻落实中央八项规定精神实施办法。坚决杜绝违反财经纪律、违规使用办公用房、违规使用公务用车、违规公务接待、违规操办婚丧喜庆事宜等问题发生。三是加大问责力度,及时听取纪检监察机构的意见,研究解决有关问题,需要问责的严肃问责,上半年对多名违规人员分别给予了诫勉、批评教育、提醒谈话等处理,起到了很好的警示作用。

篇九:教育局全面从严治党工作报告

  全面从严治党工作调研报告

  201年,的党建工作全面贯彻从严治党要求,严肃党内政治生活,全力推进作风建设常态化,党建成果有力推动了生产经营向好向快发展。近期,通过认真调研,现将有关情况报告如下:

  一、主要做法一是认真学习贯彻有关会议精神,强化理论武装。通过院中心组、基层支部“三会一课”、基层部门周学习和举办集中培训班等形式学习贯彻党的十八届六中全会精神、总书记系列重要讲话精神、省

  教育常态化制度化实施方案》,各基层党支部也都按照院党委的要求结合本支部的实际情况制定实施细则,确保“两学一做”学习教育常态化制度化有计划、有步骤地落实和推进。

  二、存在问题一是一些基层党支部管党治党的主体作用发挥不够到位。有的基层党组织党建主体意识不强,重生产轻党建,放松了管党治党责任。有的基层党组织原则性不强,对党员教育管理失之于宽、失之于软。二是部分党员党性观念不够强。存在在党不言党,对党内政治生活习惯于走过场、表面上积极参与,内心对理想信念、党性原则的追求不坚决。三是组织生活内容形式单一,创新不够。开展党内政治生活时习惯于念报纸、读文件、看电教片、传达上级讲话,深度分析^p不足,与本单位、本部门实际联系不紧密,缺乏吸引力和凝聚力。三、意见建议一是把创新党内政治生活方式作为激员活力的一种手段。坚持与时俱进,不断丰富党内政治生活的内容,把党内生活搞得更加生动活泼,提高政治生活的吸引力感染力。注重解决党性党纪党风方面存在的突出问题,切实增强党员干部的党性修养,增强党组织的凝聚力向心力。创新党内政治生活形态和方式方法,适应信息化要求,充分利用新媒体,探索组织生活新模式,实现党员学习教育立体化、全覆盖。二是把开展党的各项纪律监督检查纳入目标责任考核。严格执行党的政治纪律、组织纪律、财经纪律、工作纪律和生活纪律等各项纪律,从严要求、从严教育、从严管理、从严监督广大党员干部,把从严管党治党贯穿到党的建设各方面和各环节。三是把执行民主集中制作为党委决策的基本遵循。对于政策性、全局性问题和“三重一大”等事项,坚决按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则,集体讨论决定;完善决策程序,把调查研究、征求意见、咨询论证、集体讨论决定作为重大事项决策的基本程序,促进科学决策。

篇十:教育局全面从严治党工作报告

  2021年从严治党工作责任制工作汇报一、责任分工(一)总体要求局领导班子对局全面从严治党工作负责,局长是全面从严治党工作

  取分管单位负责人落实全面从严治党工作责任制和执行廉洁自律主题情况汇报。

  副局长同志对分管单位全面从严治党和廉洁自律工作负总责。认真履行“一岗双责”,坚持全面从严治党和廉洁自律工作与业务工作同部署、同落实、同检查、同总结。负责抓好计划生育科室工作人员落实全面从严治党工作责任制和廉洁自律工作。抓好分管单位建设,积极支持所分管部门查处违法违纪案件。年内至少召开二次主题会议,听取分管单位负责人落实全面从严治党工作责任制和执行廉洁自律主题情况汇报。

  副局长同志对全局全面从严治党和廉洁自律工作负直接责任,切实履行监督主体责任,具体负责抓好全面从严治党责任制和述职述廉制度的落实。抓好领导班子及其成员廉洁自律工作,推动督促检查各位副局长分管单位的全面从严治党责任制的落实情况。抓好人秘科、财务科、疾控科工作人员落实全面从严治党工作责任制和廉洁自律工作。抓好分管单位建设,积极支持所分管单位查处违法违纪案件。抓好软环境和政行风建设。抓好___领导干部任期经济责任审计工作及审计结果的运用。年内至少召开二次主题会议,听取分管单位负责人落实全面从严治党工作责任制和执行廉洁自律主题情况汇报。

  主任科员王凡同志对分管单位全面从严治党和廉洁自律工作负总责。认真履行“一岗双责”,坚持全面从严治党和廉洁自律工作与业务工作同部署、同落实、同检查、同总结。负责抓好社区办工作人员落实全面从严治党工作责任制和廉洁自律工作,抓好分管单位建设,积极支持所分管单位查处违法违纪案件。年内至少召开二次主题会

  议,听取分管单位负责人落实全面从严治党工作责任制和执行廉洁自律主题情况汇报。

  二、责任要求和措施(一)要认真履行职责。党组成员对分管部门的全面从严治党和廉洁自律工作要认真研究,精心___,具体指导。每半年进行一次调度,听取工作汇报,研究、部署和总结工作。定期不定期地深入分管部门进行检查,督促工作落实。(二)要勇于负责。对分管部门存在的___现象和___问题,要敢于碰硬,敢抓敢管。对发现的违法违纪问题,认真___查处,并实行严格的责任追究。对群众反映强烈的热点问题,认真研究,拿出解决问题的办法和措施。(三)要严于律己。带头执行领导干部廉洁自律的各项规定,认真执行中央八项规定和省委具体规定,用自己的模范行为带动分管单位的全面从严治党和廉洁自律工作。要管好自己的配偶、子女,管好身边的工作人员。(四)实行全面从严治党和廉洁自律工作报告制度。党组成员要在每年___月中旬前,将自己落实全面从严治党责任制和执行廉洁自律情况,形成书面材料,向局党组报告。(五)实行落实全面从严治党责任制述职述廉制度。党组成员要分别在规定范围内就履行“一岗双责”和执行廉洁自律规定情况向党组进行述职述廉。述职结束后,___进行民主测评,针对存在的问题召开___会,认真整改。各位领导的述职报告、民主测评结果以及___会情况分别报上级党委、___和___部门。三、责任追究

  分管部门不重视全面从严治党和廉洁自律工作,所承担的落实全面从严治党责任制和执行廉洁自律情况不好的,对存在问题整治不力的,发生“四风”问题,软环境问题和___现象突出的,发生重大经济损失案件、重大责任事故和恶性案件的,要追究部门主要责任人及有关责任人的责任。

篇十一:教育局全面从严治党工作报告

P>  2021年学校全面从严治党工作情况汇报

  汇报是向上级机关报告工作、反映情况、提出意见或者建议,答复上级机关的询问时使用的公文。精心为大家整理了学校全面从严治党工作情况汇报,希望对你有帮助。

  学校全面从严治党工作情况汇报去年以来,在县纪委监委的正确领导下,教育局党组高度重视全面从严治党工作,注重创新机制、突出成效,坚持“‘四单’管理、‘四级’传导、‘四责’联动”,制定了“三四四”目标(做好“三个一”,突出“四环节”,力争“四成效”),狠抓“主体责任”和“监督责任”的落实,保障了党风廉政建设和反腐败各项工作有序、有效开展。一、工作开展情况(一)“四单”管理,做好“三个一”。印发局党组领导班子责任清单、“

  政建设工作要点》进一步规范学校管理、招生、财务、基建、收费项目和“两免一补”等工作。重点整治有偿补课及公办在职教师兼职及办班、教辅材料散滥、招生收费等问题。健全责任落实机制和督促检查机制,我们成立了纪检监察工作分包小组,成员由局党组班子人员和机关各科室组成,对辖区内的所中小学进行定时定点监督检查,做到及时发现问题、及时解决问题,倒逼主体责任落实。

  (二)“四级”传导,狠抓“四环节”。我们牢牢抓住教育、制度、监督、问责等关键环节,坚持四级传导,逐层签订目标责任书。县委与我签订责任书;我与班子成员科室主任、学校校长、书记共签订责任书份;班子成员与分管部门主任共签订责任书份,学校校长与学校中层干部共签订责任书余份,层层传导压力,一级抓一级,共同促进工作落实。

  一是突出学习教育。我们加强局党组廉政教育。共开展专题廉政党课次,开展廉政夜校次,廉政专题学习2次,党员干部参加廉洁培训人次,班子成员撰写心得体会余篇,多层次、全方位加强党性党风党纪教育和廉洁从政教育。我们促进廉政文化进校园。廉政文化进校园共分四个层面一是校园内设置廉政格言宣传板块、定期开展廉政主题教育活动共计余场;

  二是安排廉政教育活动,校长作为主讲人上廉政党课、解读廉政相关政策和工作部署;

  三是组织教职工学廉政,手抄党纪党规,学《廉洁自律准则》《纪律处分条例》,开展廉政知识竞赛、廉政演讲比赛余场;四是学生说廉政、促家风,举办廉政书法绘画、漫画展次。

  二是突出制度建设。我们严格监督制度建设。严格落实廉洁从政的各项规定;印发《县教育局廉政谈话和工作约谈制度》,针对干部思想、作风、纪律和工作上的问题,早发现、早提醒、早纠正。规范中小学校长聘任制、外出公干制度、财务管理制度、公开监督制度,加强风险防控。我们严格考核制度建设。出台《219年县属学校校长考核试行方案》,将党风廉政建设责任制列入目标考核体系,配置较大分值,主要通过考核评价学校年度工作目标及校长德、能、勤、廉进行综合考核,实行出现违纪违法、重大安全、维稳事故等一票否决制。

  三是突出监督约束。首先,坚持政务公开。公开促进公平公正,能让权力在阳光下运行。我们各学校设置公示栏,公示学校财务、招生、收费、重大活动等情况;校门口设置责任督学牌,公开学校领导、责任督学的姓名、职务、联系方式;成立家长委员会,参与学校重大事项建议、监督。其次,坚持廉政谈话。我们通过谈心谈话、工作约谈、提醒告诫、责令纠错等方式,督促领导班子成员、各学校校长廉洁从政。今年上半年,我与学校位校长进行了两次廉政谈话,纪检组对所学校进行了一次关于学校征订校服事件预防性约谈一次,同时纪检组对今年参与副高评定工作的学校进行廉政提示一次。第三,开展专项治理。219年月日,在小学召开县教育系统落实中央八项规定专项治理动员大会,此次专项治理共分为动员、自查自纠、整改落实三个阶段。通过广泛学习《准则》《条例》、中央八项规定、《市教育系统党风廉政建设工作读本》等内容,开展了自查自纠、建立整改台账、限期整改问题等环节,使得专项治理深入人心,达到了预期目的。

  四是突出执纪问责。动真碰硬,我们加大查办力度。今年截止月日,教育局纪检组共受理信访举报件,办结件,立案件,结案件,给予人党纪、政绩处分,对一名校长进行组织处理,进行全系统通报批评。问责必严,我们实行一票否决。年底,我们将由局党委领导班子亲自带队,对学校进行考核,考核结果作为各党支部领导班子和党员干部评先评优和选拔任用的重要依据。根据考核结果,坚持真奖、真罚,重奖、重罚,对履行“两个责任”不力以及存在苗头性、倾向性问题等情况进行提醒谈话、函询谈话、诫勉谈话;对于落实主体责任出现重大过失的,严格责任追究,实行一票否决。

  (三)“四责”联动,收获新成效。219年月,动员部署各学校开展“两个责任”示范点创建工作;219年月开始,创建工作进入到组织实施阶段。通过明责、履责、督责、追责的“四责”联动,强化了“两个责任”落实,有效形成党委主体责任和纪委监督责任“双轮驱动”,实现教育四个“明显增强”。

  一是各级党支部落实党风廉政建设责任的主体作用明显增强;二是纪检监督聚焦主业主责意识明显增强;三是各部门各学校落实党风廉政建设表率意识明显增强;四是党风廉政建设与教育教学中心工作推进的协调性明显增强。

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