下面是小编为大家整理的党风廉政建设风险点及防控措施情况报告,供大家参考。希望对大家写作有帮助!
党风廉政建设风险点及防控措施情况报告6篇
第一篇: 党风廉政建设风险点及防控措施情况报告
党风廉政建设情况报告
一、正确评价公司三年来的党风廉政建设工作。
（一）公司党风廉政建设的总体情况是好的。
近三年来，公司党委和纪委下大气力抓好党风廉政建设，成绩是主要的，主流是好的，现在公司的正气高扬。 一是2017－2019年连续三年党员、领导人员违纪率都控制在千分之三以内。当然一个队伍，林子大了什么鸟都有，难免有一两个犯错误的，但是总体我们控制在千分之三之内，表明我们的主流是好的。
二是党风廉政建设先进典型不断涌现。公司党委先后评选了5名“从业清廉优秀公仆”、7个党风廉政建设先进单位。现在回过头来看，我们评选的“从业清廉优秀公仆”个个都过得硬，目前还没有听说哪位同志发生什么问题。去年，公司纪检监察工作还获得了省级先进单位，整个国资委100多家企业获此殊荣的只有13家，这表明省委、省纪委对我们公司的纪检监察工作是满意的。第一，我们的纪检监察队伍自身的素质比较高，作风是过得硬的，省纪委对我们是认可的；
第二，我们公司近几年来，领导班子率先垂范，勤政廉政，应该说职工群众也是认可的；
第三，我们严抓案件查办。发现案件线索，发现腐败分子严惩不贷，敢于出手。所以我们的纪检监察工作得到了总部的认可，这是一张很难得的金字招牌。
今年，XXX同志被省纪委评为“勤政廉政优秀领导人员先进典型”，整个全省只有10名，XXX同志就是我们身边廉政的公仆，大家都应该向他学习。我给他概括为“三好”，第一是好干部，兢兢业业，在供销部工作多年，常在河边走，就是不湿鞋，他的率先垂范带动了供应处的整个队伍；
第二是好丈夫；
第三是好儿子，他对他高堂的母亲那种孝敬我们一般人做不到。这一次省纪委组织的巡回演讲，XXX同志所到之处受到了广大干部职工的热烈欢迎，给予了很高的评价，这不是XXX同志一个人的光荣，是我们公司的光荣。
三是领导人员廉洁自律的自觉性不断增强。三年来，共有33人次主动上交礼品礼金，折合人民币16万元。在这里面有许多鲜为人知的事情，我这里不一一点了。整个来说，我们党风廉政建设的主流是好的，我们的队伍的主流是好的。
（二）党风廉政建设责任制的落实情况较好。
突出表现在这样几个方面，一是层层明确责任。今天我又和10家单位的领导签订了《党风廉政建设的承包责任状》，下来以后还要和公司其它50多个基层单位的领导班子成员签订《党风廉政建设责任状》，责任状，重在责任。二是层层落实责任。公司党政班子带头贯彻责任制，做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋；
不少基层单位的领导，较好地做到了抓业务的同时带好自己的队伍，抓管理的同时特别强调抓党风廉政建设。如：天然气站把党风廉政建设与生产管理有机结合，在岗位设置、人员配备、作业流程设计、计量管理等方面，同步考虑党风廉政建设，有效做到了不相容岗位的分离，权力的互相制衡，监督的及时有效。象物资供应处、销售公司加强供应商和客户的管理，签订供销合同的同时，签订廉政协议，同时把它落实到实处。消防支队，这个队伍原来大家都知道，很难带的，问题比较多，近年狠抓队伍的建设，努力营造一种健康、积极、向上的文化氛围，把大家的注意力吸引到工作上，吸引到健康向上的活动上，这个队伍这几年很不错。设备所、机电公司在努力开拓市场的同时，认真抓好员工的廉政教育和遵纪守法教育，市场开拓到哪里，党的建设、廉政建设就同步跟到了哪里，环环入扣，环环把关，把党风廉政建设落到了实处。
（三） 严格了责任追究。
一是定标准。2017年，公司制订了《党风廉政建设责任追究制》，去年，又推出了《公司领导人员责任追究办法》，涵盖了党风廉政建设、选拔任用干部、综治维稳、安全、环保、质量、投资、资金、工程、物资供应管理等十项内容，形成了公司有自我特色的责任追究体系。二是严追究。公司党委、纪委在对待违纪违法的问题上，旗帜鲜明，态度坚决，不掩过、不护短、不含糊。2016年以来，共有 11个单位的33名领导人员受到责任追究。
二、进一步提高加强企业党风廉政建设的认识。
我们现在的市场经济，是不完善的市场经济，掺杂着一些利益关系、感情关系，还有其它的很多成分。拿公司来说，也是这样，一些不法商贩，一些别有用心的人，为了揽到工程，为了赚取差价，纷纷盯住我们的一些领导，甚至了解他们的兴趣爱好，了解他们家里的情况。这样的案件不胜枚举，象市广播电视局的周某，原来给我的印象是一本正经，但是随着时间的推移，经不住市场的挑战和考验，最近锒铛入狱。我们身边也有很多例子说明，确确实实党风廉政建设非常的重要。象职工医院，那些不法药商为了打进你们医院，就天天和你们的相关人员套近乎，最后执纪、执法机关一查，累计上万元，就要绳之以纪、绳之以法。实际证明，对党风廉政建设是不是重视，认识是不是到位，这就决定着我们这支队伍能不能够健康、愉快的工作着。我再三跟同志们说，千万不要掉以轻心，要高度重视，要真抓落实。就象权彬书记今天带着我们学习的《规定》，好多事情你不经意就做了，你自己也没界定，你就干了，过去干了没关系，一个月以内跟组织说清楚，我们从轻处理。但不要到东窗事发，问题出来了以后，你再主动就晚了！ 三、进一步落实党风廉政建设责任制，全面构建预防和惩治腐败的体系。
一是各级领导班子、各级领导人员要进一步落实责任制，落实一岗“双责”。既有工作的职责，也有廉政的职责。每个领导人员任何时候都不能忘记自己肩负的廉政责任。特别是当前要防止绳之以法重市场、轻队伍，重业务、轻廉政的倾向，决不允许有淡化甚至削弱党风廉政建设的情况出现，特别是改制分流企业，我再强调一下，在抓业务、抓市场的同时，切记把党风廉政建设这个关口把严了，别出事。
二是努力构建预防和惩治腐败的大格局。要坚持“党委统一领导，党政齐抓共管，纪委组织协调，部门各负其责，依靠职工群众的参与和支持”的党风廉政建设和反腐败的领导体制和工作机制。在教育上要全面发挥纪检监察、组织人事、宣传舆论等各方面的作用，形成大宣教的氛围；
在监督上要充分调动纪检、监察、财务、审计、工会、媒体、职工群众等方方面面的积极性，形成监督合力；
在惩治上要紧紧依靠上级党的组织和纪检部门，积极协同地方纪检、检察、公安机关，形成上下联动、左右协同的查处和惩治机制，始终保持反腐败的高压态势。在工作上，我们要加大力度，现在我跟同志们打个招呼，由于中央纪委出台了新的规定，最近检察机关和纪委真是该出手时要出手了，我们也要配合检察机关和纪委，加大查办案件的力度，对那些经过教育仍不知悔改的违法乱纪分子要严厉打击。
三是要结合企业的实际，研究新形势下搞好党风廉政建设的新课题。当前乃至今后，公司都将是多种经济形式并存、多种经济管理体制共处、多种经济运行机制交织的状态。对此，各级党组织和纪检监察部门都要认真研究各种经济形式、各种管理模式、各类运行机制下党风廉政建设的新特点、新动向、新规律，把握住特点和规律，有针对性的开展工作，务必使党风廉政建设落到实处。我们公司确实处在生存发展的紧要关头，在这个时候，一方面，很多同志都在苦练内功，提高素质，积极应对挑战。另一方面，也有极少数人，心思不用在工作上，有的甚至还想浑水摸鱼，我要提醒各位，在这种关键的时候一定要按照党委多次强调的，松不得，散不得，垮不得，用这三个不得来从严带队伍，从严要求，决不允许极个别人坏了我们整个长岭的形象，决不允许极个别人的违法犯罪导致企业再发生重大的损失。下来以后，我们要进一步落实党风廉政建设责任制，从严从紧带队伍，加强监管，首先确保在两个方面不能出事，一是安全上不能出问题，这一段时间党委要求各级领导要转变工作作风，深入基层，掌握老百姓的思想动态，及时疏导，多作安人心、稳人心、暖人心的工作。二是经济上不能出问题，特别是管人、财、物的单位，今天我们都签责任状了，一定要按照公司党委、纪委的要求，认真落实党风廉政建设责任制，使公司继续保持廉洁、勤政的好风气。
第二篇: 党风廉政建设风险点及防控措施情况报告
成都市XXXXXXX
廉
政
风
险
防
控
资
料
2010年9月
个人廉政风险和自我防范承诺表
单位：
填表时间：
年 月 日
注：1、本表一式三份，一份公示，一份存档，一份自留；
2、填写内容如有需要，可另附页。
廉政风险和防范承诺表
单位：
填表时间：
年 月 日
注：1、本表一式三份，一份公示，一份存档，一份自留；
2、填写内容如有需要，可另附页。
业务流程廉政风险防控表
单位：
填表时间：
年 月 日
注：1、本表一式三份，一份公示，一份存档，一份自留；
2、填写内容如有需要，可另附页。
成都市XXXXXXX“廉政文化进家庭”
登 记 表
领导干部配偶助廉承诺书
以德治家，以廉保家。为支持配偶勤政干事，廉洁做公仆，始终保持廉洁家庭本色，我郑重承诺：
1、自觉做清廉家风的倡导，积极支持和参与“廉政文化进家庭”教育活动，当好一名“廉内助”，筑牢家庭反腐倡廉防线。
2、自觉学习党风廉政规定和法律法规，过好权力关、名位关、利益关、人情关。
3、自觉遵守廉政纪律，绝不利用领导职权或职务影响为本人、家庭或请托人谋私利，绝不违反规定收送礼金和经商办企业，绝不摘特殊化和给配偶出难题，坚决抵制跑官要官和参与赌博。
4、自觉履行监督职责、经常提醒配偶严格执行领导干部廉洁自律各项规定，慎权、慎独、慎思、慎行，堂堂正正做人，清清白白从政，踏踏实实做事。发现配偶有违法违纪苗头，坚决制止，并及时报告组织，绝不隐情袒护。
5、自觉教育管好子女及其配偶，要求他们绝不能打着领导干部的旗号或利用其影响谋取私利。
6、自觉接受组织、群众和社会各方面的监督。
承诺人：
XXXXXXX领导干部家属基本情况登记表
第三篇: 党风廉政建设风险点及防控措施情况报告
加强廉政风险防控,促进党风廉政建设
作者：陈培坚
作者机构：福建警察学院纪委,福建福州350007
来源：福建警察学院学报
ISSN：1674-4853
年：2013
卷：027
期：003
页码：9-11
页数：3
中图分类：D523.4
正文语种：chi
关键词：廉政;风险排查;防控
摘要：福建警察学院通过开展专题教育,提高思想认识；
全面排查风险,制定防范措施；
明确重点岗位,完善工作规范等做法,在廉政风险排查方面取得了明显成效.其经验主要是:领导重视,亲自部署,凸显风险排查工作的重要性；
把握重点,以点带面,突出风险排查的针对性；
创新形式,丰富载体,注重风险排查多样性；
细化措施,强化监管,增强风险排查的实效性.
第四篇: 党风廉政建设风险点及防控措施情况报告
党风廉政建设廉政风险防控建设经验
发言材料
近年来，**单位纪检委在**单位党委的正确领导和帮助下，以制约和监督权力运行为中心，紧抓关键环节和重点领域，着力在“筑牢前期预防、中期控制、后期处置三道防线”上下功夫，扎实推进廉政风险防控“三个体系”建设工作，党风廉政建设和反腐败工作得到进一步加强，为推动景区和谐稳定健康发展发挥了积极作用。
一、多种渠道和方法加强廉政风险事前防控工作
（一）以廉政教育为基础，筑牢干部职工的思想防线
1．积极开展廉政教育的分层培训、任前教育和培训教育全覆盖工作。
首先分层培训抓重点，针对副科级以上干部连续三年邀请县纪委、县法院相关领导开展廉政风险防控培训和法律知识讲座。组织副处以上领导干部开展廉政读书学习活动，不断加强领导干部从政道德教育，筑牢拒腐防变的思想道德防线。其次任前教育找准点，**单位纪检委将新提任和调整的科级干部任前廉政教育工作常态化、制度化。2013年**单位纪委对新提任、调整的34名科级干部进行了廉政教育谈话，并全部签订了廉政承诺书。第三廉政培训教育全覆盖，要求**单位各部门每年必须完成内部专题反腐倡廉教育和廉政风险防控培训1—2次，做到人人知风险、处处有措施，廉政教育培训工作做到全员百分之百全覆盖。
2．不断推进廉政文化进景区工作，丰富廉政宣教工作内容，“虚”活实干。除了分别在**单位机关、长城博物馆等单位设置7块廉政文化宣传专栏外，积极利用景区官方网站、OA办公系统等宣传平台进行宣传。特别是去年8月，**单位保洁中心党支部书记**同志经过层层推选被确定为“北京市勤廉之星”候选人，**单位党委在全体干部职工中积极开展向**同志学习活动，并号召职工踊跃参与“北京市勤廉之星”网络投票。同时通过“党纪条规知识答题活动”、参观预防农村职务犯罪警示教育基地和观看警示教育片等一系列活动，营造了“以廉为荣、以贪为耻”的舆论氛围，在**单位形成了良好的廉政文化宣教格局。
（二）以制度建设为载体，打造违纪违规的警戒线
1．从机关廉洁从政方面，相继制定了《**单位“三重一大”决策制度实施办法》、《**单位重大事项纪检监察工作制度》、《内部重大事项报告制度》、《领导干部外出请销假管理办法》、《因公中午饮酒备案制度》、《领导干部交接手续监督制度》等制度；
2．从进一步规范工作程序方面制定了《关于中层干部岗位移交制度》、《群众来访接待制度》、《重点工作折子工程监督检查工作制度》、《信访工作标准》、《监察科景区监督检查工作标准》等制度；
3．从规范工作人员日常管理方面制定了《**单位关于违反工作纪律的处罚规定》等制度。通过制定完善一系列防范制度，进一步构建了**单位反腐倡廉及干部职工管理制度体系。
（三）以清权确权和廉政风险点排查为手段，明确工作职责的边界线
1．扎实开展清权确权工作，细致编制职权目录
**单位纪检委按照“职权法定、权责一致”的原则，以重点领域、重点部门、重点岗位、重点人员为关键点，认真对照相关法律、法规和政策文件，对**单位及长城博物馆29个机关科室和内设机构涉及“人、财、物”的所有岗位和人员的职权进行了全面梳理和规范，形成“权力清单”135项，编制了《**单位职权目录》，真正做到家底清、权责明。
2．精准查找风险点，严格落实防控措施
**单位纪检委继续围绕权力运行中廉政风险集中的重点岗位和关键环节查找风险点。截止到目前为止，**单位各科室和个人共查找廉政风险点 383个、研究制定防控措施367条，明确了涉及人、财、物管理的防控责任和监管职责，构建了“防控网络覆盖景区各部门、防控对象覆盖重点岗位”的工作局面。
二、以“三重一大”事项为重点，不断加强廉政风险的全程控制和监督工作
（一）进一步完善程序制约机制，确保重大决策科学民主
完善**单位“三重一大”决策制度，制定了《**单位加强风险防控完善领导班子“三重一大”决策制度的实施办法》，研究制定了决策内容目录25项、细化了决策事项流程图，建立了决策、执行、反馈的完整流程，保证了领导班子决策的科学化和民主化。
（二）以重大事项纪检监察工作为抓手，有效落实廉政风险的全程控制工作
首先，明确了**单位重大事项纪检监察的范围内容即“三重一大”事项，制定了**单位纪检委及各部门在重大事项纪检监察工作中的职责和权限。
其次，细化了纪检监察部门介入重大事项纪检监察的主要工作方法，主要为八项监察制度和四项年度专题检查。八项监察制度包括：重大事项备案制、决策程序监督制、立项审批监督制、廉政合同管理制、重要节点监督制、定期抽查检查制、群众信访监督制、定期公示公开制。四项年度专题检查包括：一是财务专项审计，每年第一季度聘请专业审计机构对八达岭**单位办事处、中国长城博物馆及所属各独立法人单位的大额资金使用等财务管理工作开展专项财务审计；
二是财产管理专项抽查检查，每年第二季度对重点工作项目，重点人、财、物管理岗位进行廉政情况、效能情况、资金使用情况等方面的抽查监督。重点对固定资产管理、低值易耗品、办公用品出入库管理、商品采购等重点岗位进行监督；
三是人事任免专项检查，每年第三季度对重要人事任免工作，根据上级组织部门相关规定进行专项监督检查；
四是党风廉政宣传教育和考核。每年第四季度大力开展党风廉政建设、廉政风险防控的宣传、教育和年度目标考核工作；
第三，严格落实责任追究制，对在重大事项纪检监察工作中发现的违规、违纪行为要严格落实责任追究制。责任追究主要根据职责范围和权限，明确集体责任、个人责任或直接领导、主要领导责任，视情况采取责令检查、诫勉谈话、通报批评、建议免职、责令辞职、给予党纪政纪处分、移送司法机关处理等方式。
（三）以日常监督检查为补充，严控各部门日常履职风险
**单位纪检委、监察科围绕景区旅游秩序、环境卫生、基础设施、工作人员纪律等方面积极开展效能和服务监督检查工作。随着工作的不断深入，年均开展日常监督检查达百余次、年均专项检查40余次、年均联合检查20余次；
同时，完成对每年度**单位重点工作、折子工程、景区重大型活动部署和落实情况的督查督办工作以及每年度小长假、黄金周期间效能检查工作任务。通过大量的监督检查为景区旅游接待工作提供纪律保障，有效降低了部门日常履职风险。
（四）以责任追究为手段，切实震慑各类违规违纪现象
**单位纪检委对违反各项规章制度的不良行为严格执行责任追究制，形成了以严格的责任追究有效促进制度落实的良好局面。自2009年以来，共查处违规违纪现象46起，涉及违纪人员127人次，且违纪现象呈逐年下降的良好趋势。
三、今后一个阶段主要工作思路和方向
（一）积极推进科级干部和重点岗位工作人员工作轮岗制度，预防腐败现象发生。
目前**单位办事处拥有一支年龄结构合理、综合素质较高的科级干部队伍，承担着**单位的各项管理任务。但由于一些机制和体制原因，目前**单位科级干部的内部流动性不强，一些重点岗位存在廉政风险。比如**单位后勤中心，所属职工人数众多（190人）、单位职能任务复杂，担负着大景区“吃穿住行”、“水电暖修”等多项工作任务，既是**单位后勤的“大管家”也是**单位财政开支的大户，其后勤中心主任一职不宜长期由同一人担任。存在同样问题的还有财政科会计等应进行轮岗的重点岗位。
2014年**单位纪检委将协同**单位人事科，制定和完善科级干部和重点岗位工作人员轮岗制度，建议轮岗周期为3年。
（二）强化对重点岗位的廉政风险预防和教育、警示工作。
重点工作岗位指直接参与人、财、物管理和使用的工作岗位，除科级干部以外，还包括如财政科、人事科、基建科等业务部门，如基层班组长、售检票员、采购员、保管员等基层岗位。重点工作岗位在严格按照廉政风险防控管理的规定进行廉政风险点排查整改的基础上，还将重点进行廉政培训、教育和警示工作，由此带动整个**单位廉政宣传和廉政教育工作再上一个新台阶。
（三）落实对重点岗位岗位责任、内部监督制度等廉政风险事前防控工作的抽查、检查和考核工作，促进工作效率、防范廉政风险。
通过廉政风险防控管理工作，进一步明确各岗位的职责，加强各部门内部和各岗位的工作衔接，建立部门内部监督机制。**单位纪检委将采取不定期抽查、检查和考核的方式，对重点部门、重点岗位进行廉政监督，以达到积极落实“一岗双责”的党风廉政建设责任制和保护干部、切实提高工作效率的工作目标。
四、对检企共建，打造廉洁景区的想法和建议
（一）鉴于县检察院多年来对**单位预防职务犯罪等工作方面的大力支持和帮助，建议两家以签订检企共建备忘录或授牌等形式正式结成检企共建单位，明确对接联系部门、联系人、年度共建工作任务等具体事项，形成共建长效机制。
（二）希望检察院能够定期派工作人员到**单位开展工作，为**单位对外发展合作和内部管理提供法律服务，指导**单位排查岗位职责、工作流程和工作标准等方面的廉政风险，预防职务犯罪的发生。
（三）希望能够进一步丰富检企共建的形式。在以往开展预防职务犯罪讲座、参观警示教育基地、观看警示教育片等活动的基础上不断创新检企共建的新形式，如利用当下年轻人喜闻乐见的电脑网络、手机微信、微博等平台进行共建活动或组织观摩庭审、参观看守所、拘留所等，提升检企共建对广大干部职工的吸引力。
五、对县检察院“四风”问题的意见和建议
希望县检察院领导能够多深入基层调研，协助基层单位解决现实工作中的法律问题和困惑。
**单位纪检委
2014年4月18日
第五篇: 党风廉政建设风险点及防控措施情况报告
党风廉政建设风险点及防控措施情况报告
党风廉政建设风险点及防控措施情况报告
为深入构建惩治和预防腐败体系建设,加强**x廉政教育和风险防范,不断增强全体干部职工廉洁自律，结合公司实际，现将存在的党风廉政建设风险点及防控措施情况报告如下。
一、思想道德方面
(一)存在的风险点
1、政治理论学习不够，理想信念不坚定、政治素质下降等风险。
2、工作思想保守、不求上进，责任心不强，缺乏开拓创新精神，工作一般化，难以开拓工作新局面的风险。
3、缺乏“一盘棋”思想和大局意识，导致不团结、不和谐问题，影响全站各项业务的正常开展的风险。
4、工作原则性不强、法律意识淡漠，引发不廉洁、违法、违规问题、影响公司形象的风险。不注重服务态度和言行举止，引起当事人的不满、上访、投诉，损害公司形象的风险。
5、不认真履行“一岗双责”，领导监督职责履行不到位，造成本公司出现严重违法违纪问题的风险。
(二)防范措施
1、重视并加强廉政教育、思想道德、职业道德教育，增强干部的责任心、意志力，树立正确的人生观，价值观、权力观、政绩观，树立正确的社会主义荣辱观，筑牢思想防线，不断提高自身综合素质，提高抵御腐败侵袭的能力，从根本上降低内部政治思想道德风险。
2、认真落实“三会一课”，加强政治、法制学习，统一思想，提高认识，增强领导干责任心和综合素质。
3、教育全体干部职工在公司做一名讲道德、讲文明、讲爱心的优秀干部职工，在家庭中当一名讲勤劳、讲孝敬、讲传承的家长和成员。
4、完善民主生活会制度，定期开展批评与自我批评。领导带头认真执行廉洁自律规定，严于律己，以身作则，坚持民主集中制，严格监督管理。严格落实“三重一大”报告制度。
二、采购管理方面
(一)存在的风险点
1、廉洁风险。物资采购工作作为公司的重点领域和重要环节,面临着各种风险因素的影响,特别是采购人员在开展经济活动中面对种种诱惑,如果不能增强风险防范意识,就极易导致腐败案件的发生。
2、采购人员专业性不强。公司在采购过程中发挥最重要作用的就是采购人，如果采购人不够专业，那么采购项目将无法实施。采购制度的不完善导致采购人员的培训不能及时到位，采购人在编制采购方案时，通常会出现以下几种情况：实施方案不全、采购清单不明确、预算经费不清晰。这就会导致采购人员在实施采购的过程中无法确定采购物品的具体数量、型号、参数。从而无法对采购清单的正确性进行审核，因此导致价格高于预算统计，给后期的成本核算造成错误。
3、价格风险。一是由于供应商与相关业务人员在投标前相互串通，透露标底，使公司采购蒙受损失。二是当采购人员对价格预测失误而进行批量采购，造成价格风险。
4、采购质量风险。一方面由于供应商提供的物资质量不符合要求，而导致公司不能正常生产，给用户造成经济、技术、人身安全、公司声誉等方面的损害。另一方面供应商提供的物资以次充好.直接影响到公司产品的整体质量、制造加工与交货期，降低因市场需求发生变动，影响到采购计划的准确性;采购计划编制不适当或不科学，与目标发生较大偏离，导致采购中计划风险。
(二)防范措施
1、要强化教育防控。思想是行动的先导,正确的思想意识指导健康的行为方式。因此在物资采购行业，要始终把思想教育作为廉洁风险防范管理的长期性、基础性工作来抓。要始终坚持教育为主、预防为先的方针，通过创新载体、丰富手段、活跃形式，教育物资采购人员把好欲望关、交友关、兴趣关，筑牢拒腐防变的思想道德防线。
2、建立完善物资采购管理流程。要从建立完善物资需求提出，到采购计划、合同签订(采购方式、采购渠道、采购价格)、货物运输、产品验收入库等环节的管理制度入手，完善《物资采购管理办法》，通过强化采购策略研究，采取科学、理性的采购方式，加大过程控制等管理措施，实现物资的“安全、及时、经济”供应，堵塞各种漏洞。重点做到三个明确：明确采购目的。采购的物资必须是公司所需要的，采购部门在采购过程中不应一味的追求价格最低化，应对所要采购的物资的质量和效用进行通盘考虑，在为公司节约资金的同时，保证采购质量。
三、工程管理方面
一、存在的风险点
(1)廉洁风险。工程项目的廉洁风险是指管理人员在项目运行履行权力中发生腐败的可能性。廉洁风险点是指权力运行流程中可能产生腐败行为的具体环节或岗位。这种廉洁风险点是一旦主客观条件具备，它就可能会由潜在的风险变为现实的腐败行为。主要体现在：在工程计量及变更上弄虚作假、以少报多;不按项目完成的实际工程量办理结算资料;工程结算时随意变动单价或弄虚作假;利用职权透漏合同管理或招标管理中的有关信息;在起草合同、文件时粗略不细化;对施工单位进行吃、拿、卡、要;从事对单位利益有损、对自身有利的行为;在对外联系业务时不坚持原则，假公济私;在工程验收时，不坚持原则，不按规范进行验收。
(2)进度风险。进度风险指的是由于建筑工程项目施工过程中各种要素的综合影响,最终形成项目工程施工拖延,未能及时依照工期完成。
(3)管理风险。影响管理风险呈现与否的要素是管理机构对安全管理重视不够、管理概念不清晰。
(二)防范措施
1、工程项目廉洁风险，必须坚持多措并举、多管齐下，方能最大限度地预防和控制廉洁风险演变为腐败行为。主要措施是：按照工程项目承包施工合同及计量管理办法进行计量结算;在结算工程量上实事求是，做到手续齐全;工程结算时要严格按照规定程序办理;在结算时，要廉洁自律，提高遵纪守规的自觉性，严格按结算管理办法执行;要加强合同管理，依照合同办事;对工程内部商业机密不得泄露。
2、对控制工期的办法是对设计图纸、施工方案,不时研讨、修正与执行,增强进度管理工作。经过定期进度检查会检查施工总进度、季施工进度、月施工进度、双周施工进度、每周定期开会检查进度。
3、实行人性化安全管理理念，制定可操作性强的安全考核制度，开展合理有效的安全生产管理活动，将安全生产管理工作落实到位;完善安全管理机制，切实执行和落实手段安全管理并非片面环节，需从系统化视角去考虑和审视，即以安全为宗旨从多个层面构建完善安全管理体系。
很高兴可以读到这么出色的作品。
廉政风险点及防控措施
（2021年3月）
单位
姓名
职务医务科科长
1、在院长领导下，具体组织实施全院的医疗工作。
2、拟定业务工作计划，经院长批准后组织实施，并督促检查，按时总结汇报。
一岗双责
岗位职责
廉政职责
3、深入各科室，了解和掌握医疗情况，组织重大抢救和院内外会诊。督促各级各类医务人员严格执行各项医疗制度和操作常规。定期检查，采取措施，提高医疗业务水平和服务质量，减少差错，杜绝事故发生。
4、负责组织调查医疗缺陷和事故发生的原因，及时向院长、副院长提出处理意见和改进措施。
5、完成院长交办的其它工作。
1、在医疗质量检查中，存在对被考核科室的监督考核方面的“人情分”
现象；
2、在印章使用过程中未能坚持用章规定，对不符合条件的实习生、见习
生碍于“人情”加盖公章的风险；
3、对科室人员调配、外出学习等安排，未能全面考虑，存在不公平现象的风险。
风险点防控措施
风险类别
思想道德风险
1.违反组织纪律原则
2.注意世界观及价值观取向，片面追求政绩
3.防范措施实施要求放宽
1、强化科室全体人员廉政风险防控意识，加强科内监督；
2、加强《党风廉政建设和反腐败工作实施意见》的学习；
4、认真履行医务科科长职责，严格落实岗位职责和医院各项规章制度，制定相应的防范管理措施。
1、在医学鉴定、医疗纠纷处理、1、强化全体人员廉政风险防控意识。2、加强处内监督。岗位职责
风险
外出会诊等业务活动中，利用职务之便，谋取好处的风险。
2、一些进修费、培训费等使用管理。3、
3、加强《党风廉政建设和反腐败工作
实施意见》的学习。
4、开展医务科岗位廉政风险排查。
5、掌握履行职责、制度执行和监督管防范管理措施
主要领导签字：
填报日期：2021年3月22日
理等方面存在的廉政风险，制订相应的
分管领导签字：
作者是真爱啊！
第六篇: 党风廉政建设风险点及防控措施情况报告
---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------党风廉政建设措施
党风廉政建设的措施
根据有关通知精神，按照预防在先、关口前移的工作思路，为了从制度上制约和预防腐败问题的发生。现结合单位实际，提出以下监督制约措施： 一、进一步强化党风廉政教育。坚持贯彻教育为本、预防在先的方针。加强对全体党员干部，特别是各部门、各环节领导干部的教育管理。采取上党课、专题报告、观看影视录像、知识竞赛、外出参观等多种形式，认真搞好党纪政纪条规教育、典型案例警示教育、经常性党风教育。教育要做到常抓不懈、警钟长鸣，紧密联系党员的思想实际，切实增强针对性和有效性，从根本上打牢拒腐防变的思想基础。
二、坚持民主、公正原则选拔任用干部。为防止跑官要官和用人不公，遏制选人用人上的不正之风。在选拔任用干部时，坚持民主、公正和适度公开的原则，将空缺岗位、任职条件、选拔程序等向群众公开，严格按照民主推荐、组织考核、个人述职、群众评议、党委讨论等步骤实施。坚持把群众评议的结果作为任用和推荐干部的重要依据。
三、对重点岗位的干部实行轮换。为防止在同一岗位时间过长而形成“关系网”，导致权力滥用。对直接负责干部、兵员、财务、物资等工作岗位的干部，任职2—3年后应安排轮换。轮换一般结合年底干部调整时进行，必要时随时进行轮换交流。
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四、坚持重大事项请示报告制度。为加强对领导干部的管理和监督，促进领导干部的思想作风建设。各单位要严格执行凡重大事项都要向库领导或党委请示报告的制度。各级干部特别是团以上领导干部对个人和所分管工作的重大问题都要向党委和单位主官报告。报告的主要内容有单位或个人重大事项、工作程序和办事结果，报告要实事求是，及时准确。对因报告不及时、不报、少报、虚报而造成不良后果的，要严肃处理。
五、坚持干部诫勉谈话制度。为加强对党员干部的监督，对容易出现或已经出现问题苗头的人，对群众来信涉及到的人和事，以及组织和个人有不廉洁行为者，通过与当事人谈话询问，及时提醒警示，进行说服教育，使其早认识、早纠正，防患于未然。干部调动、职务调整、岗位调整都进行了诫勉谈话，主任、政委平均每年找其他干部谈两次话。尤其是负责财务、营房、食堂等管钱管物部门的干部，坚持不定期地找他们谈话。主要采取集体谈或单独谈的方式进行。对有违纪苗头的要及时批评，对确无问题的要及时给予澄清，对问题比较严重的要及时向党委报告，视情作出处理。谈话要坚持原则，实事求是，从关心爱护同志出发，讲究方法，注重实效。
六、加强对财务工作的领导和监督。为加强对部队经费的管理，防止个别人利用权力或工作之便私自动用公款，经费管理必须严格按照军队资金安全管理有关规定执行，所有经费开支都要纳入年度预算，由党委集体研究确定，合理开支。因特殊情况确需追加或调整经费预算的，在有可靠经费来源的前提下，由党委（常委）研究，按规定权限
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报批后，方可开支。财务部门每季度向党委汇报经费管理的使用情况，及时发现和纠正违规行为，真正做到党委当家理财。
七、完善物资集中采购制度。加强对各类物资采购的组织领导和监督管理，防止个人从中捞好处、拿回扣。对自动化办公设施、工程建筑材料、办公用品，训练、教学用具等一次采购价值1万元以上的，按规定报批后，由单位主管领导、财务和有关部门参与，实行集中采购。集中采购应以招标采购、竞争性谈判采购为主，零星采购必须两人以上。要加强对集中采购的监督检查。采购后统一由物保中心计价挂帐。
八、坚持物资承包管理制度。严格落实库房物资管理“十坚持、十不准”。库房物资全部进行计价挂帐，凡是因管理不慎，造成丢失、损坏的物资，都要照价赔偿。并根据情节对保管员和该保管员所管库房进行处理。
九、经费开支票据联审会签。为增加经费使用的透明度，在明确各级经费使用审批权限的基础上，凡属预算项目开支的，在1000元以上，由分管领导与军政主官联审会签；
预算外开支，由主管领导与军政主官联审会签，并附有关部门确定此开支的批文。
十、严格控制招待费开支。为进一步遏制公款吃喝玩乐，促进领导干部廉洁自律。要认真落实招待经费使用管理的有关规定，严格控制招待经费开支，不准超预算开支，不准巧立名目用其它经费作为招待费开支；
要坚持先审批后承办的原则，不准超标准招待；
确需到地方安排宴请的，要严格报批手续，不准在地方场所组织和参与高消费娱乐 3 / 18
活动。要加强对招待经费使用的监督检查，定期公布招待费的开支情况。
十一、严格执行经济活动审计制度。主动接受审计处每年3月份和8月份分别对单位的年度预算、装备购置和维修、工程建设经费、有偿服务等经济活动审计。财务部门要对基层单位实施审计，并向党委报告审计结果。各单位要积极支持和配合审计工作，及时纠正和惩处经济活动中的违规行为。对拒绝或拖延执行审计决定的，坚决追究有关部门领导的责任。
十二、严格各类工程审查报批和招标。所有的工程建设项目都要按上级有关规定，由党委集体研究讨论决定。开支5万元以上项目，经过充分论证后，向分部有关部门申请报批。并严格按规定要求实施工程项目。未经批准，不擅自开工建设，凡投资10万元以上的工程项目，必须由分部有关部门参加，实施工程项目的招投标。招投标工作必须按照有关规定公开进行，不准违规操作、泄露标底、私自议标。工程项目的实施必须由党委指定专人负责，领导个人不插手工程项目。
十三、严格各类工程的预决算和审计。坚持少花钱多办事、办好事，凡批准建设的工程项目预算要实事求是，科学预算，并报有关部门审核。工程竣工后及时报分部有关部门进行竣工初审，最后由审计处终审决算审计。凡未经审计处进行决算审计的，不准办理竣工结算支付工程费。对违反规定者，要追究有关领导的责任；
情节严重的要给予党纪政纪处理。
十四、加强对行业风气的监督。为促进服务行业风气和优质服务活动
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开展，防止吃、拿、卡、要，“近水楼台”和“倒服务”等不正之风，要紧密结合实际，形成有效的监控机制，促进行业风气建设。
十五、适度增加工作透明度。在处理群众关心的热点、敏感问题上，要加强群众监督，适度增加工作透明度。公开的内容主要有涉及官兵的评功评奖、住房分配、福利待遇、以及物资采购、工程建设、有偿服务、大项经费开支等其它群众最关心最需要了解的事项，都要将所办事项、政策规定、工作程序、办事结果等内容，适度公开，主动接受群众的监督。
十六、严格纪律和责任追究。紧密结合实际，认真研究，加强对各项规章制度的贯彻落实。党委和政治机关要加强监督检查，坚决维护纪律的严肃性。凡违反纪律者，该批评的批评，该教育的教育，该处分的坚决依据党纪政纪有关规定，给予必要的处分或组织处理，绝不姑息迁就。各级领导干部特别是军政主官要认真落实好党风廉政建设责任制，明确自己的责任范围和所承担的责任内容，全面负责。对不执行规定，搞上有政策、下有对策的，或因失职、渎职造成严重后果的，都要严格追究责任，把板子打到具体责任人头上，绝不允许借口“集体负责”而敷衍塞责，切实维护党风廉政建设责任制的严肃性。
1、虎年送头虎，全家乐悠悠。虎蹄为你开财路，虎尾为你拂忧愁，虎耳为你撞鸿运，虎背为你驮康寿，让这头虎伴你 5 / 18
左右，你不虎也虎！
2、虎年祝你财源滚滚，发得象肥虎，身体壮的象头虎，爱情甜的象奶虎，好运多的象虎毛，事业蒸蒸象大虎！
3、又是一年春来到，虎年喜事真热闹，福娃祈福国运浩，奥运奖牌怀满抱，神七冲天国力高，百姓安康和谐绕。短信拜年我最早，诚挚祝福人人捎。
4、给你虎虎的祝福，虎虎的甜蜜，虎虎的运气，虎虎的健康，虎虎的快乐，虎虎的心情，虎虎的欣慰，虎虎的顺利，虎虎的幸福，虎虎的人生！
5、虎年送头虎，全家乐悠悠。虎蹄为你开财路，虎尾为你拂忧愁，虎耳为你撞鸿运，虎背为你驮康寿，让这头虎伴你左右，你不虎也虎！ 6、虎年祝你财源滚滚，发得象肥虎，身体壮的象头虎，爱情甜的象奶虎，好运多的象虎毛，事业蒸蒸象大虎！
7、新春佳节，祝你虎年大吉大利，大显身手，虎气冲天！ 8、忘不掉的是浓浓的年味儿，讲不完的是悠悠的年事儿，吃不够的是甜甜的年饭儿，盼不够的是火火的年景儿，捎不完的是虎虎的年信儿。
9、想起你，又到佳节新年；
念着你，走过似水流年；
牵挂你，即使遥隔光年；
祝福你，幸福安康岁岁年年！哞！偕虎虎给您拜年啦！ 10、你虎我虎大家虎，老虎迎新解千愁。喜虎福虎孺子虎，虎言虎语庆丰收。人生得意虎得草，虎年一笑泯恩仇。虎铃摇出好春光，一年更比一年虎。
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11、新春福虎送吉祥，金虎进家富满堂，肥虎祝你寿延长，奶虎为你送健康，耕虎愿你粮满仓，红虎祝你事业旺，虎郎望你爱情长！ 12、在新的一年祝大家虎年大吉，虎气冲天！身体健康如虎！总之一切虎！虎！虎！
13、虎年到来，祝您：逢虎年，办虎事，做虎人，走虎运，发虎财，虎气冲天嗷嗷叫，生活幸福哈哈笑，去年的心情还不坏，今年的日子更精彩！
14、老虎叫，财神到，虎郎织女都在笑，幸福的生活节节高，甜蜜的爱情抱一抱！改革三十年，我们最骄傲；
祖国六十春，虎气冲云霄！ 15、晨曦出现的第一缕阳光是我对您的深深祝福，夕阳收起的最后一抹嫣红是我对您的忠心问候。在除夕来临之际，送上我真挚祝福：虎年快乐！
16、虎气带来好运长，年送欢乐家瑞祥。大地风和艳阳笑，吉星高照福满堂。万紫千红春意闹,事事顺心身安康。如今短信传祝语，意浓情暖心飞扬！
17、2018虎虎N个祈愿：股票涨一点，房价跌一点；
灾患少一点，薪水多一点；
大地安宁一点，世界和谐一点；
朋友都快乐一点，祖国啊更牛气一点！
18、春去春又回，年去年又来。闻闻虎年的味道，听听浓浓的乡音，数数母亲的白发，抚抚爸爸的皱纹。不求富贵，但愿平安。爸爸妈妈，虎年快乐！
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《安全生产警示语顺口溜汇编》
一、 全生产警示语 1、珍爱生命，安全第一。
2、一人违章，众人遭殃。
3、安不忘危，乐不忘忧。
4、防火一松，人财两空。
5、疏忽一时，痛苦一世。
6、幸福是棵树，安全是沃土。
7、宁让千人恨，不让一家哭。
8、一人安全生产，全家欢乐无限。
9、宁可停工停产，决不违章蛮干。
10、事故隐患不除，等于放虎归山。
11、提高安全意识，注意防范工作。
12、祈求别人关爱，不如自我保护。
13、安全是发展之本，安全是发展之基。
14、冒险是事故之苗，谨慎为安全之本。
15、严格管理总是爱，放纵懈怠终是害。
16、身边隐患大家纠，安全生产众人管。
17、安全是生命之本，违章是事故之源。
18、严是爱，松是害，杜绝事故为后代。
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19、遵章守纪莫违章，平平安安度时光。
20、高高兴兴上岗位，平平安安回到家。
21、安全法规血写成，违章作业情不容。
22、贪图一时的痛快，换来一生的痛苦。
23、检修设备要挂牌，停电以后再接线。
24、年年岁岁抓安全，岁岁年年保平安。
25、人民利益高于一切，安全责任重于泰山。
26、用鲜血换来的教训，不要再用生命检验。
27、违章作业等于自杀，违章指挥等于杀人。
28、遵纪是安全的保证，违章是事故的根源。
29、遵章是平安的保障，违纪是灾祸的开端。
30、安全就是企业的效益，安全就是家庭的幸福。
安全就是社会的安定，安全就是生命的保证。
31、安全是幸福家庭的保障，事故是人生悲剧的祸根。
32、领导违章指挥等于犯罪，职工违章作业等于自杀。
33、安全生产，毫不放松；
侥幸一时，悔恨终生。
34、珍惜生命当天天头脑清醒，勿忘安全须时时警钟常鸣。
35、安全为了生产，生产必须安全，时时注意安全，刻刻确保安全。
36、容忍危险等于作发自毙，谨慎行事才能安然无恙。
二、安全生产谚语
37、多想一下，免得出差；
多防一步，少出事故。
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多看一眼，有惊无险；
安全放松，人财两空。
38、气泻于针孔，祸始于违章。
39、事故不难防，重在守规章。
40、思想松一松，事故攻一攻。
41、安全人人抓，幸福千万家，安全两天敌，违章和麻痹。
42、绳子断在细处，事故出在松处。
43、检查走马观花，事故遍地开花。
44、落实一项措施，胜过十句口号。
45、祈求别人关爱， 不如自我保护。
46、安全来于警惕，事故出自麻痹，巧干带来安全，蛮干招来祸端。
47、工程质量是根，经济效益是本，文明施工是脸，安全生产是命。
48、安全生产勿侥幸，违章蛮干要人命。
49、要想生产走在前，安全肯定是关键， 要想生产打胜仗，安全规章是保证。
50、安全二字值千金，疏忽大意悔终身。
51、文明施工出效益，安全生产创水平。
52、烟蒂虽小是火种，劝君切莫到处栽。
53、上班不是逛公园，劳保用品穿戴全。
54、铲除杂草要趁小，整改隐患要趁早。
55、秤砣不大压千金，安全帽小救人命。
56、施工忘了保安全，等于不握方向盘。
57、保安全千日不足，出事故一日有余。
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58、建高楼靠打基础，保安全靠抓班组。
制度严格漏洞少，措施得力安全好。
59、安全多下及时雨，教育少放马后炮。
快刀不磨要生锈，安全不抓出纰漏。
60、眼睛容不下一粒沙土，安全来不得半点马虎。
61、安全是遵章者的光荣花，事故是违章者的耻辱碑。
安全与效益是亲密姐妹，事故与损失是孪生兄弟。
62、绳子总在磨损的地方折断， 事故常在薄弱的环节发生。
三、安全生产顺口溜 63、给安全员——
安全教育说在嘴上，安全制度落在纸上， 安全意识记在心上，安全责任担在肩上。
64、安全防护要做好
安全防护要做好，进入现场有“三宝”， 安全帽、网、安全带，保护生命不可少。
65、建筑楼房大又高
建筑楼房大又高，出入上下防跌跤。
不能攀爬脚手架，应走楼梯或马道。
66、高空作业上天桥
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高空作业上天桥，安全带儿要系牢。
带好随身工具兜，严禁抛掷防脱手。
67、消防器材是个宝
消防器材是个宝，平时注意维护好。
严禁随意做它用，发生火灾找不着。
68、安全隐患是警钟
安全隐患是警钟，安全教育不放松。
安全规程天天讲，安全生产立新功。
69、进场要戴安全帽
进场要戴安全帽，警示标识要知道。
遵章守纪保平安，一人安全全家笑。
70、烟头危害可不小
烟头危害可不小，引起火灾不得了。
施工现场别吸烟，消防安全要记牢。
71、美酒飘香解忧愁
美酒飘香解忧愁，切莫贪杯晕了头。
工作时间禁渴酒，关爱自己严要求。
72、进入现场要注意
进入现场要注意，危险区域观仔细。
麻痹大意要不得，安全二字牢牢记。
73、安全多下及时雨，
安全多下及时雨，教育少放马后炮。
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快刀不磨要生锈，安全不抓出纰漏。
74、安全教育应很抓
安全教育应很抓，分层培训你我他。
增强教育灵活性，工作岗位实践他。
75、说说安全给你听
同志们请静一静，说说安全给你听。
说到安全真重要，安全意识记心上。
远离家乡来北京，安全规程要记清。
安全生产莫忽视，警钟时刻要长鸣。
进场之前先考试，增强知识和意识。
遍查现场危险源，防范事故知措施。
高空作业系好“带”，交叉作业“帽”戴端。
操作电器防触电，运料先要前后看。
劳动生产比着干，大家都把安全管。
逐级包保要落实，领导带队去巡视。
安全干事常盯守，生产安全当先锋。
团结协作相互勉，遵章守纪人人赞。
76、忽视安全可要命
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工程急，任务重，忽视安全可要命。
各项工作搞得好，安全工作少不了。
77、千条万条，安全生产第一条；
千方百计，安全教育第一计。
78、安全生产“三字经”
建筑工, 仔细听：安全经, 要记清。
进工地，有规程。安全帽，要戴正。
戴不好，把头碰；
出了事，悔终生。
喝了酒，头发懵；
神经乱，出险情。
走路时，眼看清。木料上，有铁钉。
若大意，脚扎洞，既痛苦，还误工。
搭脚架，管放正；
管子卡，要紧拧。
安全网，及时撑，勤检查，无漏洞。
上架子，神集中，不在意，脚登空。
摔得轻，看医生；
摔重了，出人命。
安全带，系腰中。手抓紧，脚实蹬。
高挂钩，低做工。上有呼，下有应。
传材料，勿乱扔，互照看，常提醒。
废杂物，料斗清，要禁止，往下扔。
木工房，关系重，要杜绝，把火生。
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遇火灾，要报警。开机器，按规程。
眼勤看，耳勤听，遇故障，专工修。
临时电，勿乱动，有事情，找电工。
起重工，脑要清，十不吊，记心中。
千嘱咐，万叮咛，抓安全，不放松。
促生产，楼高升。无事故，享太平。
79、安全生产
安全生产，重于泰山；
安全第一，牢记心间。
预防为主，重在防范；
监督管理，确保平安。
杜绝三违，改错从善；
防护用品，正确穿戴。
安全方针，指明方向。特种作业，持证上岗。
接受培训，充实思想；
警钟长鸣，永享安康。
80、安全不能心太软
安全不能心太软，规章不能挂嘴边， 落实行动记心间， 全家欢乐保平安。
81、安全防护
临边防护，谨防坠物。进入现场，提高警惕。
防护用品，正确佩戴。安全教育，牢记心间。
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82、全家乐
要想甜，保安全。安全帽，必须戴。
不违章，不违规。高兴去，欢乐回。
83、安全法要牢记
安全法要牢记，安全生产出效益。
进现场要警惕，处处小心别大意。
安全帽安全带，随身佩戴免伤害。
安全员勤巡看，发现隐患要阻拦。
保质量保工期，安全生产属第一。
施工前想周全，管理措施除隐患。
施工中不违章，完成任务保安康。
施工后细观察，没有隐患把家还。
不违章不蛮干，幸福伴随每一天。
84、四劝歌——致司机朋友 一劝司机莫贪酒，酒后驾车误事由。
头脑昏昏行路难，不知何时惹祸端。
二劝司机少喝酒，酒多有害身康健。
伤肝伤脾伤心脏，人生未老百病缠。
三劝司机莫酗酒，酒后醉话惹是非。
伤人害己误友情，醒来难抑心中悔。
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四劝司机远陋习，思想品德勤修炼。
幸福健康都拥有，遵章守纪做模范。
85、安全施工三件宝
安全施工三件宝，施工现场离不了。
头上带上安全帽，防止砸伤损失小。
腰上系上安全带，高空坠落生命保。
脚上穿上防滑鞋，确保防滑不跌倒。
三件宝贝作用大，样样不能离开它。
以人为本抓落实，生产发展效益好。
86、安全生产歌
戴好安全帽，穿上防滑鞋，系紧安全带，作业保平安。
贯彻《安全法》，听好安全课，唱着安全歌，平安把家还。
87、职业病危害大
职业病，危害大。早防备，不可怕。
上岗前，防护好。体魄健，乐哈哈。
88、安教育应很抓
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安教育应很抓，层培训你我他。
增强教育灵活性，形式多样人人夸。
89、安全防护都是宝
安全帽儿是个宝，进入现场不可少。
安全带是更可爱，高空作业必须带。
施工带好安全帽，防砸防撞有保证。
上高系好安全绳，护佑生命有神灵。
90、一路平安
安全是生命的保障，违章是事故的祸根， 从我做起重视安全，确保人生一路平安。
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